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イーピーエス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。イーピーエス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを753件掲載中。ライトハウスは、イーピーエス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:
社員は真面目で穏やかな人が多い。上司は、一人一人の働き方に関する希望やチャレンジを汲み取ろうとしてくれていると感じる。また、社内制度としてもジョブチェンジにチャレンジできる。

組織体制・コミュニケーション:
リモートワークが主流ではあるが、部会や課会（それぞれ月1回（所属する部・課により頻度や開催形態は異なる））の中で、直接的に業務に関わる研修だけでなく、フランクな社員同士の交流が図れる。
また、在宅勤務中も上司や先輩社員、同僚に対して、電話やチャットを介して気軽に質問できる。

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回答者：女性/ モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:現場の激務さは上には伝わっていないと感じることが多い。希望

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月02日

企業カルチャー・社風:受託機関のため依頼者に振り回されている感じはぬぐえない。依

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 臨床開発事業本部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2023年04月20日

企業カルチャー・社風:風通しは良いが、PJ配属は運なので、自分の望んだ先になるか

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月25日

企業カルチャー・社風:コミュニケーションはとりやすい会社だと思います。内資CRO

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月08日

企業カルチャー・社風:普通程度に感じた。社内公募などもされていたが、通常業務に追

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月18日

企業カルチャー・社風:風通しはいいです。組織体制・コミュニケーション:上司とは話

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月18日

組織体制・コミュニケーション:・メトリクス制度を導入しており、プロジェクトを管理

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回答者：女性/ pv/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月31日

企業カルチャー・社風:挑戦しやすい機会はあると思うが、それが正しく評価されない。

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回答者：男性/ 統計解析職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月15日

企業カルチャー・社風:堅実。挑戦する機会はある。意見はいいやすいが通りやすいわけ

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月22日

企業カルチャー・社風:東京、名古屋、大阪とあるが、それぞれで風土は大きく異なると

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回答者：女性/ DM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月11日

組織体制・コミュニケーション:課内ではやりとりがありますが、課を超えたコミュニケ

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月07日

企業カルチャー・社風:優しく真面目な方が多い印象である。そのため上司とも相談はし

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年07月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する場合、年次やスキルがないと厳しい場合が多い。組織体

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月01日

企業カルチャー・社風:真面目に頑張る風習がありました。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 臨床開発事業本部

4.6

口コミ投稿日：2023年10月12日

企業カルチャー・社風:入社前のイメージ通り、協力的で優しい社員が多い。組織体制・

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月18日

企業カルチャー・社風:チームワークを売りにしていることもあり、風通しは良い。組織

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回答者：女性/ モニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月29日

企業カルチャー・社風:毎年新卒を多く取る会社なので、ちゃんと下の子を育てる文化や

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月20日

企業カルチャー・社風:高品質を求める。個々がチームに貢献しようとする姿勢が見受け

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回答者：男性/ 安全性情報/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月12日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はよい。上司も話しやすく、人間関係でス

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回答者：女性/ データマネジメント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月18日

組織体制・コミュニケーション:・PMSのDM（大阪）おとなしい人が非常に多いです

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回答者：回答なし/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:あまり挑戦する風土は感じられず、新規案件を既存のリソースで

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年04月07日

企業カルチャー・社風:協力してみんなで頑張るという社風だと思います。競争意識は低

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:素晴らしいカルチャーも持っている。誇りを持って社員それぞれ

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回答者：回答なし/ モニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月07日

企業カルチャー・社風:真面目な人が多く、人柄がいい人が多いと感じる。面識のない他

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回答者：男性/ 市販後部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月22日

企業カルチャー・社風:様々な人間が集まっている印象。新卒もいるが転職者が多い。人

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回答者：男性/ 統計解析/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月24日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはおとなしめだが優しい

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月21日

組織体制・コミュニケーション:定期的に部長面談がありますが、頻度や内容の濃さは所

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回答者：回答なし/ CRA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月30日

企業カルチャー・社風:個人の成長やキャリア構築よりは会社の利益を優先していると感

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回答者：女性/ 臨床開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年03月07日

企業カルチャー・社風:新卒採用者が多く、人を大切にするといわれている。教育を大切

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回答者：男性/ DM/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ PMS/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年08月22日

企業カルチャー・社風:意見は言いやすいですが、協調性も求められるので、バランスが

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月29日

企業カルチャー・社風:風通し良い。組織体制・コミュニケーション:ひかくてきに良い

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月24日

企業カルチャー・社風:基本的には内資のCROであるが、創業者が中国の方で中国にも

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回答者：男性/ Cra/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月28日

企業カルチャー・社風:研修で無理やり知識をつけていきますが、実際にその業務の経験

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年03月31日

企業カルチャー・社風:残業するなら申請せずにすることを暗に進めるような文化がある

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会社名	イーピーエス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.eps.co.jp
所在地	東京都新宿区つるやビル

従業員数	2165名
設立年	2014年
資本金	100百万円
代表者	佐々明
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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