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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
働きがい：今私は営業をしていますが、お客様とは仕事の話以外にも色々なお話をさせて頂く事が多く、私にとってはかなり勉強になっています。営業だからこそお客様とたくさん話ができコミュニケーションをとれます。こういう点で私は今の仕事にとてもやりがいを感じています。
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
会社の安定性：今後、新しいソフトを開発する事が安定に結びつくと思うが、なかなか難
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
働きがい：建築の積算業務に特化したソフトウェアを販売しており、たくさん売れる物で
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
会社の安定性：常に新しい視点、新しい考え方で新商品の開発、販売がしっかりと安定し
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
事業での社会貢献：今の会社は建築業者を中心としたソフトを開発してそれをお客様に提
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
成長・キャリア開発：やる気があれば、どんどん成長出来て、人間的にも立派になってい
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
会社の安定性：スマートフォンの普及により"ソフトウェア"が安価なものと勘違いされ
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口コミ投稿日：2016年08月05日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月05日
成長・キャリア開発：自分の結果と成長に応じた評価をしてくれ、昇進でき、その位置で
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
働きがい：近い将来に人手不足に陥る建築業界にＩＴを通じて、貢献していくところ。古
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
成長・キャリア開発：営業を通じて、社内・社外のさまざまな出会いの中で、自身が磨か
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口コミ投稿日：2016年08月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月03日
会社の安定性：商品的にすぐに売れる商品ではないので安定はしていないと思います。福
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口コミ投稿日：2016年08月05日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月05日
会社の安定性：現状より、より早くユーザー様の要望を形にすることで、より満足度を上
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口コミ投稿日：2016年08月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月03日
働きがい：建築業界で知識が必要ですが、やりがい
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口コミ投稿日：2016年08月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月04日
福利厚生：土曜日休みがもう少し増えるとうれ
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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