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株式会社セドナエンタープライズの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社セドナエンタープライズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1048件掲載中。ライトハウスは、株式会社セドナエンタープライズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年12月23日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい環境にあると思います。入る店舗に

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回答者：女性/ カウンセラー、施術スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月07日

組織体制・コミュニケーション:これも人間関係なので店舗によると思う。実際私は2店

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回答者：回答なし/ カウンセラー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月10日

企業カルチャー・社風:風通しのよさとするか、噂話がすきととらえるかで変わりますが

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回答者：女性/ 脱毛/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月14日

組織体制・コミュニケーション:マネージャーと基本的に関わるようになる。マネージャ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年03月14日

企業カルチャー・社風:すごく古風。髪型、髪色、つめ、制服、化粧、コンタクト毎月身

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回答者：女性/ エステ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

企業カルチャー・社風:契約件数で判断されるので、契約をしている人としてない人では

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回答者：回答なし/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月04日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションをお互い取る機会はあまりない。不

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年05月30日

組織体制・コミュニケーション:店舗によりますが、私がいた店舗はみんなとても仲が良

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月16日

組織体制・コミュニケーション:店舗には女性のみなので話が合う人も見つけやすいと思

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回答者：女性/ カウンセラー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月18日

組織体制・コミュニケーション:店舗マネージャーとは話しやすく、いろんな相談もして

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年08月02日

組織体制・コミュニケーション:自分がいた店舗では仲が良く、プライベートでもよくご

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回答者：女性/ エステサロン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月03日

組織体制・コミュニケーション:本社とは毎日やり取りし過ぎなくらいやり取りをする。

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回答者：女性/ 美容サロンサービス業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1

口コミ投稿日：2020年11月15日

企業カルチャー・社風:美しく、使いやすくをもっとうで色々と製品を作ってます。後は

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月01日

企業カルチャー・社風:意外と古風。身だしなみにかなり厳しく、前髪は必ず留めて、髪

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回答者：女性/ エステ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月29日

組織体制・コミュニケーション:店長、マネージャーがいて基本的に店長かマネージャー

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回答者：女性/ エステ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年04月26日

企業カルチャー・社風:新人はとんだりすぐ辞めたり独特な雰囲気で離職多かったです2

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

企業文化・社風・組織体制：よく言えばカジュアルで仲がいい雰囲気。悪く言えば女子高

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】人数が少ない、予約がびっしり埋まっ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年06月22日

組織体制・コミュニケーション:人間関係は本当にその地域によると思います。私のとこ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

企業文化・社風・組織体制：店舗の中での人間関係は非常によく、ここまで続けていられ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は完全に店舗による。私の居た店舗は仲良かった。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：店舗にもよる。女性のための会社と謳っているが、女性のガ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

企業理念の浸透：女性主体、という考え方になっております。もちろん社員の数も女性が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】しっかり1時間取れるので安心仮眠し

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月07日

企業カルチャー・社風:昇格試験が定期的にある。副主任、主任、副店長、店長といった

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：本社からの見張りがすごいです。テレビ電話で常に監視され

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】繁忙期で休憩の時間がない予約枠のス

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】若い女性だけなので、片付けもしません。

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回答者：女性/ エステサロン/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月05日

企業カルチャー・社風:割と年功序列ではなく実力主義な

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】予定ではぴったり１時間で休憩の時間

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】若い女性だけなので、勤務に関しての女性

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：大切にしている考え方など会社がどうありたいかがイマイチ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：店舗ではどれだけ売り上げてもお客さまから指名があっても

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：特殊な手当てがあるなど、創造性を具現化することができる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：店舗がとてもいいところだったので働きやすかったです。人

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URL	https://datsumo-labo.jp/
所在地	東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プライムスクエアタワー8F

従業員数	650名
設立年	2010年
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代表者	小杉裕之
決算月	7月
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