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医療法人六然会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2016年11月12日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月12日
福利厚生:医療費が毎月3000円迄無料ではあるものの、その他は、交通費は距離によって補助金が違う。アルバイト、準社員、正社員に分かれているが、休みは同じ。有給休暇は、雇用形態により違い、入社してから半年間毎月1日づつ増える。

医療法人六然会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション科

3.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:
基本的にはシフト制。
2ヶ月前に希望を出し、上司が調整する。希望も数日は申請可能。
急な用事による、当日の有給の使用も可能。
パパママが多いので、子供関係の休みは融通が聞きやすい。

多様な働き方支援:
時短勤務が相談すれば取得可能。
副業は基本的にNG。

医療法人六然会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション科

3.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:
基本的に年功序列であり、部下の意見は通りにくい印象。
意見は可能だが、最終的に変わらないことが多い。

組織体制・コミュニケーション:
基本的には和やかな雰囲気だが、相談しても改善しないこともある。

ダイバーシティ・多様性:
男女は半々くらい。

医療法人六然会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション科

3.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:
マタニティの人に対しては業務量の調整はしてくれる。

医療法人六然会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション科

3.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:
年収にするとかなり相場よりも高くなるが、役職等にはつきづらいため、長く働くモチベーションが上がりづらい。

医療法人六然会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年05月11日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月11日
仕事内容:医療機器生命維持管理装置の操作、保守管理心臓カテーテル検査、治療の補助、関連機器の操作心臓ペースメーカ、補助循環装置、人工呼吸器、ラジオ焼灼装置等を医師の指示のもと操作する。また、採血データ等の経過をみながら適宜設定変更や調節、アドバイスを行う。救急対応等オンコール対応も行う。その他医療機器の定期点検等のスケジュール作成、故障対応や医療機器に関する教育を関連スタッフへ行う。新規医療機器の購入前の機器の比較検討、評価を行い、適正な物品購入の提案を行う。

医療法人六然会の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション科

3.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 0万円 110万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
月の給料は他の病院と比べそこまで違いはないか少し低いくらい。
賞与が非常に高くそこの面で他の所よりも割高になることが多い。

評価制度:
基本的には昇格などは年功序列であり、下からの意見も少しは聞いてくれるが、だいたい上の会議で通らなくなってしまう。