新関西ビジネス株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）
新関西ビジネス株式会社の回答者別口コミ（2件）
- デザイナー 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.8
最新の回答：2021年10月29日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年06月05日
新関西ビジネス株式会社の職種別口コミ（16件）
新関西ビジネス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2019年06月05日
新関西ビジネス株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年06月05日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月05日
新関西ビジネス株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年06月05日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月05日
働きがい：逆に言えばデザイナーが少ないので、どんな仕事も必ず関わる必要があります。ですが、必ず社長の指示通りなので自由度は少ないです。逆に言えば経験豊富な社長の指示が仰げるのでレイアウトの失敗は少ないです。
新関西ビジネス株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年10月29日
回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時はある程度デザインの内容やレイアウト等任せてもらえるものだと思っていたが、いざ入社してみると社長の考えたデザインをデータにするだけのお仕事のような感じでした。
入社時は自分の仕事が終われば帰宅できるものだと思っていたのですが、お客様対応もあるのでお客様が帰宅するまで帰ることはできませんでした。
入社時はある程度デザインの内容やレイアウト等任せてもらえるものだと思っていたが、いざ入社してみると社長の考えたデザインをデータにするだけのお仕事のような感じでした。
入社時は自分の仕事が終われば帰宅できるものだと思っていたのですが、お客様対応もあるのでお客様が帰宅するまで帰ることはできませんでした。
新関西ビジネス株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年06月05日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月05日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：残業代は一切出ません。新卒でも採用する割には残業は技量不足・努力不足という感覚です。月給制の職員を遅くまで働かせ、時給制の職員は定時になったらすぐに帰らせます。月給、時給は最初の契約時の交渉で決まりますが、よほど粘らない限り怒鳴る勢いで時給制にすることを拒否してきます。ハローワークには月給２０万で求人を出していましたが、思ったより指導が必要だなどと言われ１８万に契約時に勝手に月給を下げられました。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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新関西ビジネス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文新関西ビジネス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
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