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社会福祉法人栄光会の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答なし
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退職

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
福利厚生:正規職員は、京都府民間社会福祉施設職員共済会に加入。そこから、各種給付
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:勤務は、1カ月単位の変形労働時間制となっている。変形とはいっ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
成長・キャリア開発:業務に関する一定の資格について、取得支援に関する規定があり、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
企業カルチャー・社風:法人の理念や方針が定められており、なかには「やりがいと生き
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
女性の働きやすさ:職場は女性の比率が多く、法人も働きやすい職場づくりを目指してい
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は毎年4月ごろ。賞与は年4回。手当はいろいろあって、それぞれの業務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年09月22日
福利厚生:有休の特別休暇がある。 内訳は、法定外の有給休暇が5日と、ある程度の理由
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:体制は整っており、取っている職員も多い。 取ったからといって、マ
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