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国分首都圏株式会社のカテゴリ別口コミ（68件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(12件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(10件)

国分首都圏株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
506万円250~1050万円14人

（平均年齢34.9歳）

回答者の平均年収506万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数14人

（平均年齢34.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		519万円
（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		541万円
（平均年齢34.6歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		340万円
（平均年齢28.0歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		300万円
（平均年齢44.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（10件）

国分首都圏株式会社の回答者別口コミ（15件）

  • 事務系 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
1.5 最新の回答：2024年02月12日
  • 事務職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年01月22日
  • 営業事務 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年01月11日
  • 第一営業本部 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年11月15日
  • 物流 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年11月14日
回答者一覧を見る（15件）

国分首都圏株式会社の職種別口コミ（68件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（49件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（68件）

国分首都圏株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業本部/ 主任

2.8
口コミ投稿日：2023年11月01日
福利厚生:
住宅補助:全国転勤採用の方に関しては、自宅から通えない事業所に転勤になった場合は補助あり。自宅から通える者はいっさい補助はないです。
寮:あり（条件あり）
通勤手当:あり
退職金:あり

オフィス環境:
立地:日本橋駅から徒歩3分ほどで着くので立地はよい。
建物:11階建て。4階商談ブースは綺麗だがそこ以外はいたって普通のオフィス。
会議室:4.6.7.8階に会議室があり、4階はメーカーや得意先との商談に使用、6.7.8階は主に社内会議等で使用します。3.8階にはソロワークスペースがあり、ブースが設置されていて静かな空間で業務を行うことが可能です。

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国分首都圏株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業本部/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:
営業職は基本フレックス勤務なので時間の調整は可能ですので、その点は子どもの送り迎え等がある方は助かってます。有給休暇取得も（担当にもよるかもしれませんが）割と融通がきく環境かと思われます。

多様な働き方支援:
会社は新型コロナウイルスの流行以降、リモートワークを推奨しています。副業は基本的にＮＧです。

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国分首都圏株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月14日

回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年11月14日
企業カルチャー・社風:
とにかく飲みたい人が多い。飲みたくなければ来なくて良い感じ。飲みに行くと顔が広くなっていって、さらに誘われる頻度も増える。先輩たちの金払いも良い場合が多い（人による）

組織体制・コミュニケーション:
上司の人柄による。

ダイバーシティ・多様性:
あまり多様性はないかも。

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国分首都圏株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月22日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年01月22日
女性の働きやすさ:
結婚、出産を経てもはたらいているかたは、たくさんいるほうだとおもう。産休や育休もとりやすく、周りの理解もある、ただ、卸の特性上あまり休みが覆いとは言えないので(少なくもないが)その辺りの両立は難しいかな。土曜日出勤なとがあるので。

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国分首都圏株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月14日

回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年11月14日
成長・キャリア開発:
資格取得が昇格要件としてあるため、取らないとステップアップができない。資格手当てとかはない。研修は色々と人事総務が頑張って準備していると思う。

働きがい:
食のインフラ企業。

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国分首都圏株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月26日

回答者： 女性/ 営業業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
食品関連なので華やかな会社かと思っていたが、実際には物流を支える業務が多く、所属部署にもよるが華やかさよりは手配に関わる業務が多いように感じる。食品を納品することに重きを置いているので、開発などに携われる人はごく一部。

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国分首都圏株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月23日

回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年12月23日
事業の強み：
非上場であり、独立系卸を生かした闊達な取引が可能。全国に活動拠点があり、メーカー・得意先取引数も膨大。地場メーカーとの取引や地域小売店への商品提案が可能。300年以上の歴史が持つ企業文化と信頼がある。コロナ禍においても食のインフラとして事業継続は必須であったため、給与面や生活面で苦労することもなかった。

事業の弱み：
売上原価率・物流コストの比率が高い構造。フルラインへの対応が遅れている点。売店との資本系列が無いため、増え行くCVSの売上影響が商社系より少ない。在庫リスクを常に抱えるため大胆な取引政策が限定される。全方位的な得意先への対応（大手のメインベンダーではないところが多い）。情報を組織として整理する仕組みの欠如。多様性への不寛容、チャレンジし辛い環境。
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国分首都圏株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業本部/ 主任

2.8
口コミ投稿日：2023年11月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 30万円 0万円 120万円
年収 500万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 120万円
給与制度:
昇給:年一回
賞与:年3回 夏冬各1.5ヶ月分 春1ヶ月分
各種手当:営業手当月6万円

評価制度:
昇進、昇格の基準はまちまちです。
空いた穴に補充がなされるので、そのタイミングで昇格するのがメインです。
最近では若手や女性の昇格に重きを置いており、仕事のできる人は自ずと昇格していくイメージです。

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