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株式会社ウェイブの女性の口コミ

新卒入社
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退職

回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
勤務時間・休日休暇:
土日休み、残業は日によってあるかないか。
有給や長期休暇、半休、中抜けなどもしやすいです。

多様な働き方支援:
コロナが落ち着いてからはリモートワークは週2回と回数が決まっていて、上限を超えると評価に影響します。
基本出社のスタイルのため、何かあったら時にリモートをもっと気軽にできるようにしたり、社員数も増えたので選択制にしてもらえると、より働きやすいかなと感じます。

回答者: 女性/ デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
勤務時間・休日休暇:部署によるが基本的に取りたい時に休みは取れる。比較的調整しや
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回答者: 女性/ デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:扱っているコンテンツが思ったよりアダルト一色。一
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回答者: 女性/ ネットビジネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:部署によってかなり差がある印象。ほぼ全員きっちり時間内働いて
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回答者: 女性/ ネットビジネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:ベンチャーにしては比較的充実していると思う。金額は少ないが、退職金も整
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
福利厚生:各種手当は特にない。オフィス環境:会議室やリラクゼーションスペースは充
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
女性の働きやすさ:女性社員も多く働きやすいが、過去の編集長に比べ、現編集長の方針
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に「ノー残業デー」の説明があったが、実際に
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
組織体制・コミュニケーション:和気藹々としていて、明るく話しやすい方が多いです。
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:生理休暇、育児休暇などはありますが、未知数でまだまだ改善の余地
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回答者: 女性/ デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:出産を経て復帰したのはこの10年間で一名のみ。出産前に辞める人
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
福利厚生:池袋のサンシャインで立地はとてもいいです。イベントデーや交流施策などは
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回答者: 女性/ デジタルマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
福利厚生:確定拠出年金あり住宅補助はなしコロナ期間はリモートだったが、現在は週3
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回答者: 女性/ ネットビジネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
女性の働きやすさ:アダルトコンテンツの取り扱いがあるので、嫌悪感をもつ女性だと長
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回答者: 女性/ ネットビジネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
ダイバーシティ・多様性:外国籍の方もいるが、一部の部署に限定されており、他の部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
企業カルチャー・社風:風通しがいい雰囲気を出している。一方で理念が強く、通らない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
事業の強み:メイン事業は収益が堅く、今後も伸びていく可能性が十二分にある。そのた
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
福利厚生:退職金制度はある。そのほかの制度はほとんどないため、メリットは少ない。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
成長・キャリア開発:自身の経験ではリーダー職を経験したが、それに対する会社からの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
勤務時間・休日休暇:忙しい部署はかなり休日にもインプットを要求されるため、メリハ
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口コミ投稿日:2020年12月16日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 32万円 7万円 80万円
年収 499万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与自体は低くない。が、残業代がガッツリ込みなので、残業する部署ははっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月16日
女性の働きやすさ:女性と男性の比率はほぼ変わらない。女性で企画を任されている人も
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:・職種、等級ごとで設定された評価項目にそって査定される。・目標設定後、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:・業務が終わらず、やむを得ず土日に働くことはない。・有休消化
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:・協調性の高い人が多く、穏やかな印象。・昼休み中に周囲
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:・2017年に出来た新築ビルのため、きれい。・清掃も適宜入ってもら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
成長・キャリア開発:・主体的に業務に打ち込むことを推奨、サポートする体制があるた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:・全社の平均残業時間が30時間と、出版・web業界のなかでは
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・等級が5つに分かれており、スキルに合わせてステップアップができる。・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
新規事業への取り組み:・新しいチャレンジは成長につながるとの考え方の元、常に新規
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:・経験や年齢に関わらず、若手でも提案をする機会がある。・周囲のサポート
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
教育・研修:・OJT体制がメイン。・業務で使う書籍は会社が費用を負担してくれて、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月23日
働きがい:好きなことを仕事にしているため、目の前の業務に興味をもって取り組めてい
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:等級が上がらなければ、ボーナス自体が大きく増えることがない。ただ、等級
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇などは有給を消化して取得しなくてはならないため、別途
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