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有限会社パーソナルアシスタント町田の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
勤務時間・休日休暇:訪問介護の勤務先が曜日と時間が固定なので、希望する日の休みが取りにくい場合があります。1対1の勤務になるので、突発的な欠勤は避けなければならず、体調管理には気を使います。会社としては、利用者様と合意が取れればいつ休暇をとっても良いとしているので、その点は働きやすいと思います。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
給与水準:できる限り間接費用を抑え、社員にできるだけ還元し、それがヘルパーの離職
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口コミ投稿日:2019年10月01日
多様な働き方支援:週一日勤務から常勤、さらには管理職までライフスタイルに合わせた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長性・将来性:研修も充実していて、外部の研修も積極的に参加している。重度訪問介
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
会社の安定性:会社はスタート時から13年が過ぎ、順調に成長しています。開始当初は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
成長・キャリア開発:訪問介護という特性上、他のスタッフとの関わりが普段あまりあり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
多様な働き方支援:沢山働きたい方が多いがサービス提供責任者にはなりたくない方が多
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:産休や育休を取っている方は何人かいらっしゃいますが、まだまだ少
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
企業理念の浸透:会社が大きくなり働いているヘルパーさんなども人数が増えていく中で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
女性の働きやすさ:育児休暇は取得は当たり前になっています。女性だけではなく男性も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
勤務時間・休日休暇:一対一の介護の仕事が多いので、急に休んだりすると迷惑がかかり
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口コミ投稿日:2019年10月02日
給与水準:介護業界では、破格に給与が支払われていると思います。どこかの介護施設の
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有限会社パーソナルアシスタント町田の女性の口コミ(12件)