回答者： 回答なし/ 航空機内装品製作/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ 一般
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 20万円 | 2万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
基本給が少ない、その分賞与は他社と比べても多いです。ただこのコロナ禍で著しく仕事が減り、昇給もなくボーナスも激減してしまいました。
元に戻るのもいつになるか不透明です。ただ、仕事が通常通りあるならば賞与が他者よりもらえるのでいいと思います。
評価制度:
作業だけではなく、しっかりと先を見たスケジュール管理ができないと昇格は厳しいです。
出来ない人の分もできる人がカバーする形になっているので仕事の労力はかかります。
基本給が少ない、その分賞与は他社と比べても多いです。ただこのコロナ禍で著しく仕事が減り、昇給もなくボーナスも激減してしまいました。
元に戻るのもいつになるか不透明です。ただ、仕事が通常通りあるならば賞与が他者よりもらえるのでいいと思います。
評価制度:
作業だけではなく、しっかりと先を見たスケジュール管理ができないと昇格は厳しいです。
出来ない人の分もできる人がカバーする形になっているので仕事の労力はかかります。