回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
介護業界での夜勤としては少ない方だと思いますが1労働制です。具体的には夜の10時に出勤して朝の7時に勤務が修了します。1労働制2労働制どちらにもメリット、デメリットはありますが体力的には1労働制の方が身体への負担が少ないため私にはありがたかったです。
回答者:正社員9名
回答者:正社員9名
総合評価:3.2
総合評価:3.2
回答者:正社員9名
社会福祉法人京都老人福祉協会の総合評価は3.2点です(9人の正社員の回答)。社会福祉法人京都老人福祉協会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを87件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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365万円 | 250~620万円 | 10人 |
(平均年齢38.0歳)
回答者の平均年収 | 365万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~620万円 |
回答者数 | 10人 |
(平均年齢38.0歳)
職種 | 平均年収 |
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専門サービス系 (医療、福祉、教育、ブライダル 他) | 367万円 (平均年齢36.0歳) |
その他 (公務員、団体職員 他) | 365万円 (平均年齢38.5歳) |
専門職系 (コンサルタント、金融、不動産) | 350万円 (平均年齢51.0歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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290万円 | 23万円 | 3万円 | 40万円 |
年収 | 290万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 40万円 |
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社会福祉法人京都老人福祉協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人京都老人福祉協会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ここに入職された人は福利厚生がよいということで決めたという方が多くいらっしゃいます、こちらの口コミにも家賃補助が出ると書いてありますが近々家賃補助は廃止されることがほぼ確定しています。
オフィス環境:
山の上にあるため交通の便はとても悪いです。そのためマイカー、バイク、自転車での通勤は可能です。距離に応じて通勤手当が出ます。交通手段がない人には定時に駅からの職員用の送迎バス(とは言ってもワンボックスカーですが)が出ています。
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