口コミ投稿日:2022年11月09日
口コミ投稿日:2021年07月20日
回答者: 女性/ ビジネスプロセスマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年10月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 41万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 広告運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年11月28日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 男性/ 広告コンサル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 35万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2022年07月21日
回答者: 女性/ 運用コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
回答者: 女性/ アカウントプランニング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 男性/ マーケティング職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年08月04日
回答者: 男性/ 運用型広告コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 女性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年11月09日
回答者: 女性/ 運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業本部 営業4部
4.0
口コミ投稿日:2021年09月30日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
回答者: 女性/ ビジネスプロセスマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年05月01日
回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
回答者: 女性/ ウェブコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年06月01日
回答者: 女性/ コンサル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年07月20日
回答者: 女性/ ビジネスプロセスマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 男性/ 広告コンサル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 女性/ ディレクション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年08月10日
回答者: 男性/ 動画デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ダイレクトデザインプランニング3部/ ユニットリーダー
3.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 営業兼コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アカウントプロモーション・セールスマネジメント部/ メンバー
3.0
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 営業兼コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アカウントプロモーション・セールスマネジメント部/ メンバー
3.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 女性/ ディレクション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年08月04日
回答者: 男性/ 運用型広告コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー
2.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ メディア/ 本部長
3.9
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ リーダー
4.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年11月09日
回答者: 女性/ 運用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業本部 営業4部
4.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ メディア/ 本部長
3.9
口コミ投稿日:2021年11月09日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
株式会社オプトのカテゴリ別口コミ(391件)
株式会社オプトの回答者別口コミ(82人)
- 広告運用、社内業務フロー構築、社内工数削減 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年03月26日
- エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月31日
- オペレーター / ウェブ広告 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月05日
- 営業 / リーダー / 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年09月25日
- 広告運用コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年09月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社オプトの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
業務の難易度に対して給与が設定され、固定給として反映される。昇給は年2回だが、増加幅は同年代の他社社員と比較すると少ない。賞与は年2回で、半期の成績が反映される。業績が良ければインセンティブとして賞与に上乗せされる場合もある。給与以外の金銭面での手当としては、勤続手当(4年ごと)など。
評価制度:
社員が若いこともあるが、年功序列の風潮は一切なく完全に実力主義。実力や成果があれば20代でも部長以上の役職が目指せる環境だが、実績を出すだけでなく、その実績を上司に対していかにアピールするかが重要という側面もある。半期に一度評価面談があり、定性・定量での評価が行われる。定性評価については上司だけでなく一緒に働く現場社員からも多面的に評価される仕組みで、昇格へ反映される。定量評価については期初に設定した数字目標に対して行われ、5段階評価として賞与に反映される。基本的には直属上司の評価が反映されるが、役員や他部署との兼ね合いで評価が変動することがある。