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プロモ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
福利厚生:
退職金は5年目から支給されると就業規則にあります。退職金は入社3ヶ月経過すると積立を開始するため書類にサインします。その他確定拠出年金や業務災害保険など充実しています。子ども手当もあります。

オフィス環境:
製造部門のため事務環境は良く分かりませんが、作業場には休憩所や喫煙場所もあります。近くにコンビニなどお店が無いのが難点です。

プロモ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月21日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:
製造は24時間で三交代ですが、その他は8時から17時と一般的です。三交代勤務の人は休みが少ないと感じますが、昼間の勤務は完全週休二日制でプライベートな時間も持てます。有給休暇も結構取りやすいと思いますが、忙しい時期や暑い時期は取れない場合が多い。

プロモ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
企業カルチャー・社風:
工場は実力主義の割合が大きいと思います。改善提案などは聞き入れてくれますが、お金が掛かる改善提案には若干ハードル高め。

組織体制・コミュニケーション:
すごくコミュニケーションが取りやすく相談にも気軽に乗ってくれます。休日に同僚と遊びに行くこともあります。

プロモ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
女性の働きやすさ:
工場作業は女性には不向き。但し有給などは過去より取りやすくなりました。

プロモ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月11日
働きがいを感じるポイント:
廃バッテリーをリサイクルする会社は千葉県でココだけと聞いていましたので、自信と誇りを持って仕事が出来ました。色々な工程を重ねて綺麗な鉛になる瞬間がやりがいを感じます。

この仕事が向いていると思う人:
チームで作業しますが、それぞれ役割分担が決まっており、誰かが遅かったりミスを繰り返すと効率が格段に落ちるので、まずは流れと内容を覚える事から始めて、作業工程の流れに乗ることが求められます。周りの状況を見て黙々と作業が出来る事や協調性のある人が向いていると思います。

プロモ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社理由:
千葉県内で唯一の鉛精錬工場だから

入社前に認識しておくべき事:
私の仕事は鉛を精錬する作業を担当していますが、入社前の面接時にも作業場は暑い、体力がすべての作業ですよと聞いてはいましたが、思った以上に体力勝負だと感じた。冷風設備をもう少し設置してほしい。

プロモ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
事業展望:
バッテリーがある限り無くならない仕事だと思います。

プロモ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 37万円 0万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:
給与額や賞与には満足してます。特に福利厚生が充実しているので、安心して仕事ができます。

年収・給与の改善点:
評価制度がイマイチ分かりずらい所があります。最初に査定考課表で自己査定を行うのですが、一般的な考課表を使用しているので、会社の業務に関係があまりない評価項目があったりします。できれば実際に行っている専門業務や知識に関する評価査定もあったら良いと思います。