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国立大学法人鹿児島大学の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
480万円250~650万円11

(平均年齢36.2歳)

回答者の平均年収480万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数11

(平均年齢36.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢24.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
465万円
(平均年齢33.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
435万円
(平均年齢28.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
437万円
(平均年齢35.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
565万円
(平均年齢43.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

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国立大学法人鹿児島大学の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 機関士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
435万円 27万円 2万円 57万円
年収 435万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 57万円
給与制度:評価とか関係なく働いている期間によって基本給が上がっていきます。なので
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国立大学法人鹿児島大学の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生:退職金も公務員と同等で職員しゅくしゃもあるし、規程の通り通勤手当も支払
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回答者: 女性/ 特任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:退職金なし、住宅補助なし
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同じ業界の企業の口コミ

2.6
兵庫県西宮市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務職員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:労働内容に対して、年収はあまり高くない印象でした。残業代、昇... 続きを見る
3.4
東京都千代田区六番町武田ビル
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:資格給があり、経験やスキルに応じて資格試験を受けることができ... 続きを見る
3.8
愛知県名古屋市昭和区
人材・教育・学校教育
3.3
神奈川県横浜市西区北幸1丁目2-7
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部/ 教務課長補佐
評価・昇給制度:年に一回、前年度の評価により昇給。担当別の実績、学生退学率、... 続きを見る
3.1
熊本県熊本市中央区黒髪2丁目39-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回で給与水準は熊本県内では高い方と思われる。残業代... 続きを見る
3.1
秋田県秋田市手形学園町1-1
人材・教育・学校教育
3.2
東京都文京区本郷2丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は6.2ヶ月分支給されるため満足した給与体制でした。評価... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市西区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 歯科医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:大学病院なので市中病院に比べると給与は低いと思う。評価制度:... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿6丁目10-1日土地西新宿ビル 16F
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給+現場手当(見込み残業代)主任になると成果に応じてイン... 続きを見る
3.2
広島県東広島市鏡山1丁目3-2
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
モデル年収:私の雇用形態は契約職員の為、役職はありません。役職手当や職務... 続きを見る

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国立大学法人鹿児島大学のカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)