ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社コピーライトプロテクトの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

キーワードで探す

株式会社コピーライトプロテクトのすべての口コミ

正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
仕事内容:作品の企画を立てたり、外部のクリエイターさんとやりとりをしたり、音声の編集作業をしたりというのが主な仕事内容です。全てのスキルを持っている必要はなく、自分の得意分野に合わせた業務内容を担当できるかと思います。外部の方とやりとりするのが得意な人も、黙々と編集作業するのが得意な人も、どこかしらの居場所があるのではないかと。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
オフィス環境:現在、男性二人だけで働いているということもあり…社内が少々散らかっ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
仕事内容:一部アダルトな内容を含む作品も制作するので、そういうことに抵抗がある方
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
多様な働き方支援:勤務時間や休日の調整、副業との兼ね合いなど、とても自由に設定す
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社コピーライトプロテクトで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社コピーライトプロテクトのカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

同業界の口コミ

0.0
東京都新宿区西新宿1-26-1損保ジャパン本社ビル
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月9~10日。休みある。夜勤明けは休みの数に入っているから、... 続きを見る
3.5
神奈川県横浜市港北区新横浜2−7−17
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日出勤は店舗責任者があったりするくらい。休日にも連絡がひっ... 続きを見る
3.2
東京都千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル 4F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】特にない。研修も外部から講師を... 続きを見る
3.4
東京都港区南麻布3丁目20-1Daiwa麻布テラス 3F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】個人の能力に依存しているので新卒を教育... 続きを見る
3.4
東京都新宿区高田馬場3-12-2高田馬場OCビル3F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:創業以来従業員対象で誕生日休暇があります。就業規則にも書いて... 続きを見る