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株式会社ひとはなのカテゴリ別口コミ（51件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(8件)

株式会社ひとはなの回答者別口コミ（5件）

  • ヘルパー アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年11月27日
  • ヘルパー事業所　人・花 / 登録ヘルパー アルバイト・パート/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年09月24日
  • 介護 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年05月02日
  • ケアマネジャー 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年01月13日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年11月26日
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株式会社ひとはなの職種別口コミ（51件）

専門サービス系（51件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社ひとはなの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 回答なし/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月13日
福利厚生:
ユニークな福利厚生が多くある会社。
会社の取り組みが多いと思います。
昇給とは別のベースアップがあります。

オフィス環境:
オフィスは事業所によって変わります。
過ごしやすい環境はあります。

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株式会社ひとはなの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月24日

回答者： 女性/ 登録ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ ヘルパー事業所　人・花

5.0
口コミ投稿日：2023年09月24日
勤務時間・休日休暇:
私は登録ヘルパーなので入社したころは1日2時間くらいの週2，3回でした。
子どもも大きくなり今は週5日働くようになりました。自分の出来る時間帯を職員さんに伝えればそこにお仕事が紹介してもらえるので、ありがたい働き方だなと思います。予定のある時はあらかじめ伝えるとお休みもいただけますし、急なことも相談に乗ってもらっています。

多様な働き方支援:
ひとはなではヘルパーは特に色々な働き方増えていると思います。
決まった時間だけスポットで働ける形や、1日や半日と決まった時間の働き方等あるので、その時その時の家庭の事情や子供の成長に合わせて勤務を相談できると思います。

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株式会社ひとはなの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 回答なし/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月13日
企業カルチャー・社風:
事業所ごとの運営を大事にしています。
風通しの良さは抜群に良いです。
やる気があれば挑戦する機会は多いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
話やすい環境があります。
事業所ごとを大事にしている会社なので、組織間の交流は少なく人事異動も希望以外はありません。

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株式会社ひとはなの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 回答なし/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月13日
女性の働きやすさ:
管理者のほとんどが女性です。
ケアマネジャーの休みは自己管理ができれば有給休暇は取りやすいです。

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株式会社ひとはなの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 回答なし/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月13日
成長・キャリア開発:
ケアマネジャーは資格更新がありますが、会社が費用を全て負担してくれます。出勤日に更新も出来るのがありがたいです。

働きがい:
未経験でも丁寧に教えてくれる環境があります。ケアマネジャー未経験から頑張っている方も多く在籍しています。

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株式会社ひとはなの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月23日

回答者： 女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日：2023年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時にしっかりとした会社説明会があり、その際に福利厚生を含めて賃金の説明がなされています。退職者が少ないため、充足している部署が多いことに驚きました。人間関係はとても良いです。自己主張の強い方はいない印象です。

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株式会社ひとはなの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月02日

回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年05月02日
事業の強み:
毎年、新規事業所の展開をしている。事業所ごとの運営なので組織間でもお互いに謙虚に行っている。介護業界独特の自社を優先するような取り組みはなく、利用者に合わせた支援ができ働きやすい。

事業展望:
成長する。

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株式会社ひとはなの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 回答なし/ ケアマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
524万円 37万円 0万円 80万円
年収 524万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
ケアマネジャーの給与や賞与は評価制。
昇給も同様。頑張った分だけ評価される仕組みがあります。
手当が沢山あるので、基本的に基本給よりも給与は良くなります。

評価制度:
やる気ぐ有れば管理者になれます。

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