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特定非営利活動法人地域生活支援サービスまあぶるの女性の口コミ

新卒入社
退職
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回答者: 女性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月10日
勤務時間・休日休暇:
働き始めた11年前から自分自身の生活環境が大きく変わっています。結婚を機に市外へ転居し通勤に1時間以上かかる時期が5年程ありました。家族や友人には「通勤するのは大変な距離だ」と反対されましたが、それでも仕事を続けていられたのはワークライフバランスが保たれていたからだと思います。残業や休日出勤などはほぼ無く、持ち帰る仕事もありません。通勤時間は往復3時間ほどありましたが、それを負担に感じることもなく仕事のやりがいや楽しさを十分に感じられていました。
そして妊娠による休暇、産後は産休育休を取得しました。2人目の子どもを妊娠した際も休暇、産休育休を取得し現在は時短勤務をさせてもらっています。独身時代から結婚、出産を経て、育児中の今も続けていられるのは、自分の生活に合わせた働き方をさせてもらえているからだと思っています。

回答者: 女性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事考課制度を用いています。自分自身の目標・上司からの課題を年度当初に
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回答者: 女性/ 児童発達支援管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月10日
成長・キャリア開発:当法人は未経験から働き始めた方が多いです。日々の業務の中でミ
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特定非営利活動法人地域生活支援サービスまあぶるの女性の口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)