回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
シフトは店長以上になれば、個人の采配で自由に決められる。
現場の人数がいれば週末の公休取得も可能。
店長以上の役職は更に自由にシフトを決められるのでかなり融通がきくと思います。
店長以上は残業も0に近いのでプライベートとの両立はかなり出来ると思います。
多様な働き方支援:
シフト制なので、申告すれば自由に組む事は可能。
回答者:正社員1名
回答者:正社員1名
総合評価:3.4
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回答者:正社員1名
株式会社歌広場の総合評価は3.4点です(1人の正社員の回答)。株式会社歌広場で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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535万円 | 43万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 535万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
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株式会社歌広場の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社歌広場の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
社会保険としての一通りのものは揃っている。
通勤手当も全額支給のため、神奈川から埼玉の店舗まで飛ばされることもしばしば。
またヘルプという、他の店舗で人が足りない時に応援に行くシステムがあり、それはアルバイトが急に体調を崩した、法事が入ってしまったなどの理由で人手が足らなくなってしまった時は社員が皺寄せを喰らってしまう。
オフィス環境:
店舗ごとによって清潔感はまちまち。
古い店舗が多いのでエアコンが壊れることもしばしば。
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