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回答なし
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退職

回答者: 男性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給については若年層(29歳)までは昇給額も評価に関わらずに一律となるので、同年代と比べた時に頑張っても報われないと感じる可能性もあります。逆に言えば29歳までは頑張らなくとも一定の昇給は約束されていますので、そこは考え方次第だと思います。役職手当がつくとボーナスにも反映されますが、役職につくための基準がないので役職がつくかどうかはその時の環境次第となります。一番下の役職でも手当が1万でますので、年16万程アップします。

評価制度:
ステージ制度というものがありステージによって役割と手当が変わります。各ステージに既定の期間滞在していないと次のステージに上がる権利を得られない為、入社してすぐに出世したいという人には向いておりません。下のステージでは昇格しても手当が少ししか上がらなく、昇格して役職がつかない人より昇格しなくても役職がついた人のほうが給料が高いといった現象もあります。特に年齢給なども無い為、入社時に年齢が低いほど有利で、高いほど不利といえてしまうと思います。

回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:?生協に関連した保険などが団体割で入れたりします。通常の保険と比べても
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般職の場合、平均的な成績を残して入れば年に1回は上がっていると思いま
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:意見は発信しやすい環境だと思います。意見が採用されるかどう
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年05月16日
組織体制・コミュニケーション:弊社では、新電力事業部、環境商品部、管理部、リサイ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
勤務時間・休日休暇:勤務場所によって時間帯などは異なってきます。事業所ならば基本
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回答者: 男性/ 小売電気事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:会社の仕出し弁当や食堂の昼食代の一部を会社が補助してくれる「昼食補助」
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低いほうかもしれませんが、8時間ではなく7時間30分の勤務時間
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年05月16日
オフィス環境:私の所属するリサイクル事業部についてですが、本社以外は主にパルシス
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回答者: 男性/ 新電力事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月11日
勤務時間・休日休暇:事業所勤務は基本(金、土)が休日となっており、本社勤務は基本
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:所属するセンターの扱っているもので出勤体制が変わりますが完全
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 50万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は決して高くありませんが、賞与が業績によって極端に変化することは
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回答者: 男性/ 新電力事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年一回有り、評価により幅が異なります。(上期、下期、年間の評価の
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
働きがい:この会社では転勤がそれなりにあるので、ずっと同じ環境で働くということが
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年05月11日
勤務時間・休日休暇:本人の希望通りに、有休休暇等が取れる環境にあります。また勤務
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回答者: 男性/ 新電力事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月11日
オフィス環境:基本的に一人一台パソコンが使用できる環境ができています。共有スペー
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年05月11日
成長・キャリア開発:キャリアに応じて各種研修制度、資格取得制度があります。研修で
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年05月11日
オフィス環境:各事業所勤務につきましては駐車場を完備し、車通勤ができます。また事
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回答者: 男性/ 小売電気事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:勤務場所によって時間帯などは異なってきますが本社の場合は土日
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回答者: 男性/ 小売電気事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実労働時間は、7.5時間と短く残業が発生した場合にも7.5時間以降から
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回答者: 男性/ 監督職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
組織体制・コミュニケーション:近年はコロナ渦で、なかなか大勢での食事会などは、開
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回答者: 男性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:事業所の休みは、金・土が基本です。平日に休みがあることで、観
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:グループ全体で行われている教育プログラムを受けることが出来ま
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回答者: 男性/ 監督職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は決して高くはないと思います。ですが、現在賞与は夏と冬の年2回支
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回答者: 男性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
オフィス環境:本社を除く事業所は車、バイク通勤が可能で駐車場も備わっています。自
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