回答者： 男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:
アットホームすぎて、合う合わないがハッキリする会社だと思います。
定期的に会食があるのでオンとオフを分けたい人にとっては苦痛な環境かもしれません。
逆を言うとあまり社会人経験のない人でも言うことを聞いていれば、成果を残さなくてもやっていくことができます。
異業種から食品メーカに転職したいが、思ったようにいかないなら、入社してとりあえず経験を積んでみるのも良いかと思います。
本社の場合、40歳以上の方が多いのですが比較的風通しは良いので、挑戦したい業務もどんどんやらせてくれると思います。
研修や社内ナレッジなどがないため、わからないことをしっかり聞ける、調べられるような主体性は必要です。
アットホームすぎて、合う合わないがハッキリする会社だと思います。
定期的に会食があるのでオンとオフを分けたい人にとっては苦痛な環境かもしれません。
逆を言うとあまり社会人経験のない人でも言うことを聞いていれば、成果を残さなくてもやっていくことができます。
異業種から食品メーカに転職したいが、思ったようにいかないなら、入社してとりあえず経験を積んでみるのも良いかと思います。
本社の場合、40歳以上の方が多いのですが比較的風通しは良いので、挑戦したい業務もどんどんやらせてくれると思います。
研修や社内ナレッジなどがないため、わからないことをしっかり聞ける、調べられるような主体性は必要です。
株式会社光商の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社光商の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
土日祝日が基本的に休みで、お盆休みや年末年始もしっかり休めます。
ただ、月1回各部署で土曜日出勤することになっているので、他の会社よりも気持ち休みは少ないと思います。
多様な働き方支援:
コロナが落ち着いたこともあり、リモートワークは出来なくなりました。
上層部の考えが古く、新しいものを受け入れようという考えがないので今後テレワークが根付くことはないと思います。
部署にもよりますが比較的残業が少ないので月10〜20時間以内の人がほとんどだと思います。
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