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株式会社iRupのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:『挑戦と成長』という言葉が似あう会社です。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:出社、リモート半々のハイブリットですので勤務時間に関しては申
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:自助努力によって賞与があるのでそのあたりは技術職でやりがいを感じる。手
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:風通しがいい、成長意欲が強い組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:新規事業の立ち上げを積極的に行っていること事業の弱み:経営陣が若いこ
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回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:特に充実している感じではないが一般的な福利厚生課と思う。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:挑戦すること、人として、エンジニアとして、成長できることに
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:資格取得や、スキルアップに積極的に投資をしてもらえる会社でし
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:エンジニアとして稼働する際に、業務インセンティブとして、技術評価で毎月
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:住宅補助はなかったですが、将来的に導入したいと、会社が還元してくれる雰
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:業務内容にもよるが、残業もすくなく働きやすかったです。有給も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:未経験でも経験を積める環境と教育制度があるのが強みだと思う。また経験
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、学習教材購入費、資格取得制度、
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口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありません。昇給は経験が増え、エンジニアとしてスキルが上がってい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:通勤費は支給されますが、退職金や住宅補助はありません。ただ、入社後、カ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
勤務時間・休日休暇:参画するプロジェクトによります。有給は入社後半年で支給され、
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:インフラ、バックエンド、フロントエンドなど要望があればカリキ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:時間外労働は結構あったが、その分平日昼間の自由度が高かった多
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:ビジネス全般に関する知識を身につけることができた働きがい:い
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:寮がある教育環境が整っているオフィス環境:オフィスが綺麗労働環境は整っ
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回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:若干ではありますが案件に当たり外れがあるかなと感
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ WEBシステムの開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:女性社員もいますしリモート併用案件がほとんどなので女性でもやる
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 6万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:営業のインセンティブが大きかったです評価制
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:妊娠された場合も産休など取得できるとお
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収アップしたので満足していた、もう少しボーナスがあったらうれしかった
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:風通しはめっちゃいい組織体制・コミュニケーション:社長や役
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:ある程度は希望通り多様な働き方支援:リモー
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:女性割合はほかのIT企業に比べると多
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
働きがい:案件次第で内容は全
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