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株式会社トイズファクトリーミュージックのカテゴリ別口コミ(9件)

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株式会社トイズファクトリーミュージックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 提携アーティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:
特になし
スケジュールの都合上、近隣に住む必要があるため、持ち出しはどんどん膨れるいんしょう

オフィス環境:
オフィス環境は不満がない

綺麗な環境な上、立地もよい
社内にはカフェもある(稼働していないが)

株式会社トイズファクトリーミュージックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 提携アーティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:
休日は不規則
基本的に案件に合わせてなので、プライベートとの両立は難しい

そう言った発想ではできない業務

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍は活発だった
出社禁止が逆に足枷になる可能性もある
しかしながら、現場に出る必要はあるため、完全ではないと感じた

コロナ禍の影響を受けやすい業種のため、その中で生産性を上げる努力が必要

株式会社トイズファクトリーミュージックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 提携アーティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:
革新的でありアーティスチック
他社より、エキセントリックな人材

組織体制・コミュニケーション:
基本的に上司にあたる人物がアーティスト側のため、その意図をうまく汲み取るスキルが求められる
言語化能力が試される

株式会社トイズファクトリーミュージックの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 制作宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思った以上に何もなかった

株式会社トイズファクトリーミュージックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 制作宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
事業の強み:
ブランド力

事業の弱み:
その他全て

事業展望:
特になし

株式会社トイズファクトリーミュージックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 制作宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
月々に給与が支払われる点は他と変わらない。手当は特にない。裁量労働制なので残業代なども特にない。賞与も期待できないのであまりあてにしない方がいい。ヒットを出した人はもしかしたら違うかもしれないが、その評価も実際のところよくわからない。結局は人による。

評価制度:
成果主義だが、評価されているかはわからない。チームや上とのやりとりによってかわる。基本的に若者はマンパワーでなんとかしているイメージ。政治も関わってくるかも。何も動かないと何も変わらない。一年に一度評価機会があるにはあるらしいが、しっかり機能しているところを見た事がない。なので自分次第。