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医療法人大美会のカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(4件)

医療法人大美会の回答者別口コミ（10件）

  • 看護師 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年04月21日
  • 受付カウンセラー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年02月28日
  • 看護師 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年02月26日
  • 看護師 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年01月31日
  • 看護師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年01月15日
回答者一覧を見る（10件）

医療法人大美会の職種別口コミ（34件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門サービス系（18件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（2件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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医療法人大美会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月15日
福利厚生:
スタッフで掃除しているので綺麗な方ではあると思う。
クレームが入れば、その都度改善はしていたとおもう。

オフィス環境:
立地は京都の河原町で繁華街にあるため良い方であると思います。

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医療法人大美会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月21日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年04月21日
勤務時間・休日休暇:
休日は月に13日あるが、勤務労働時間が長い。18時以降から頭は回らなくなる。
休暇は、人員が充実していない（辞める人が多く、入れ替わりが激しい）ため取りにくい。自分勝手なスタッフであれば、気にせず休んでいる人もいる。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている。

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医療法人大美会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月21日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年04月21日
組織体制・コミュニケーション:
事務局の体制がかなり整っていない。誰に相談すればいいのか、わからない状況だった。上司に相談すれば、忙しいから相談してくるなと言われることもあった。事務局の人員不足や業務過多がそのような環境を使っていると考えられる。

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医療法人大美会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月15日
女性の働きやすさ:
女性のみの会社なので、女性も働きやすいかなと思います
ただ年数が3年未満の人しかいないのと、3年未満の人が自分がなんでも知っているかのように後輩に指導をしているので、しっかりと知識を身につけたい人はしっかり知識を持った人に指導を受けられるクリニックの方が絶対にいいです。

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医療法人大美会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 女性/ 受付カウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月28日
成長・キャリア開発:
売上達成すればインセンティブがもらえます。物販と施術それぞれ院内1.2位になれば追加でこちらもインセンティブがもらえます。そこを目標にして働く人が多いです。毎月の目標金額は本部が決めます。数字を気にしすぎると続かないのでなぜ達成できなかったのか理由を追求していくのがメンタル的にも1番働きやすいと思います。研修制度は割としっかりあるイメージです。カウンセラーになればカウンセラー手当も毎月追加でもらえます。資格手当などはありませんが、綺麗になりながら働き続けれるというのはかなりオススメです。ただ結婚や妊娠をしたら働くのは難しいと思います。休みはかなり多いですが勤務時間が長いので時短制度使っても帰宅時間はほかの仕事と比べると遅くなります。独身のうちにしか継続は難しいと思います。ただ短期的にキャリアを築きたい方や新卒、職歴がなくても雇ってもらえるので経験は積めます。また離職率が高いので上のキャリアにははやく上がれる感覚があります。どこもそうだと思いますが勉強し続ける気持ちと意思が大切だと思います。美容外科で働くのはハードルが高いという方は美容クリニックで経験を積めば面接も通りやすくなるので1度2年程度務めるだけでも全然違うと思います。

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医療法人大美会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
インセンティブが全然取れなくなったので、聞いていた年収とは大きく異なっていました。
インセンティブがないと本当に少ないと思います。

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医療法人大美会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月31日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年01月31日
事業の強み:
脱毛を一生やり続けてるクリニックで、どんどん新規のお客さんの単価を下げているので、業績は厳しいと思います。

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医療法人大美会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月05日

回答者： 女性/ 受付カウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年12月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
月の売上目標を達成するとインセンティブが出ます。
これがある月とない月の差が大きすぎてギャップが凄いです。
ただ、ある月は手取りが一気に増えるので続くと年収も上がりますが、閑散期は基本ないと思った方がいいです。
また、研修が終わってもカウンセラーとして自立していなければ手当がつかず19万程の基本給になります。

評価制度:
すごい勢いで人が辞めていくので上がるのは早いです。
昇格は4段階あり、最高で5万ほど増えます。
ただ上に上がる程仕事量が増え、負担が凄くなるので給与面で不満が溜まってきます。

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