回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
時間帯に関しては労働基準通りで残業も出来るだけ少なくする動きがある。どうしても人員が足りなくなってしまう場合に他ユニットからのヘルプを出してくださったりする。連勤も長くならないようにしており体調管理しやすくしている。
多様な働き方支援:
利用者様との関わりがないとできない仕事なのでリモートワークは出来ません。休日は規定通りとることができ休日出勤する場合は他の日に振替休日をとることが出来る。早帰りや副業などは一度も考えたこともありません。
時間帯に関しては労働基準通りで残業も出来るだけ少なくする動きがある。どうしても人員が足りなくなってしまう場合に他ユニットからのヘルプを出してくださったりする。連勤も長くならないようにしており体調管理しやすくしている。
多様な働き方支援:
利用者様との関わりがないとできない仕事なのでリモートワークは出来ません。休日は規定通りとることができ休日出勤する場合は他の日に振替休日をとることが出来る。早帰りや副業などは一度も考えたこともありません。
フォーシーズンズヴィラそよかぜの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文フォーシーズンズヴィラそよかぜの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金制度があり、毎月の給料から投資のような感じで何パーセントかを貯蓄して退職時に退職金のような形で支払われる。忌引きの場合は関係性に対して特別休暇を頂ける。他の福利厚生に関してはあまり知らないです。
オフィス環境:
共有スペースがあり、休憩やイベントで使用する事が出来るため、事務所や他のユニットとの関わりを持つことができコミュニケーションをとることができる。自動販売機も常設されておりリラックスできる場所の確保ができている。
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