回答者： 男性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンション開発事業部
休日休暇:
有給なんて取れるわけがない。親が亡くなった時ぐらい。
だが、カレンダー通りではない場合が多いがそれなりに連休はあり、遠出したりは十分にできる。
が、日常的には休みはほとんどない。
多様な働き方支援:
時短勤務なんかない。
多様な働き方とは？といった考え。
副業なんかしてる暇はないしリモートでできる仕事内容ではない。
その分給料は良いが、拘束時間で考えるとそこまで高くはない。
有給なんて取れるわけがない。親が亡くなった時ぐらい。
だが、カレンダー通りではない場合が多いがそれなりに連休はあり、遠出したりは十分にできる。
が、日常的には休みはほとんどない。
多様な働き方支援:
時短勤務なんかない。
多様な働き方とは？といった考え。
副業なんかしてる暇はないしリモートでできる仕事内容ではない。
その分給料は良いが、拘束時間で考えるとそこまで高くはない。
株式会社オープンハウスグループの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社オープンハウスグループの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
オフィスの立地、室内環境は良好です。立地は首都圏の主要駅近くにあり、通勤もとても便利に感じます。また、部署によって、必要な環境が整えられている印象があります。ツールについても営業職であれば1人1台の社用車がふよされており、間接部門であってもデュアルモニターが設置されるなど環境はとても良いです。
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