回答者: 女性/ 看護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:
ママさんナースは多く働いているが残業が多い部署だとパート・時短勤務でも定時をすぎることもあるので大変そうな印象がある。ある程度受け持ちなど前の日のリーダーが考慮してくれているが忙しいためイベントや患者の受け持ちは避けざる負えない。そのため小さい子供さんがいる人は外来や特殊部門に移動している印象がある。
ママさんナースは多く働いているが残業が多い部署だとパート・時短勤務でも定時をすぎることもあるので大変そうな印象がある。ある程度受け持ちなど前の日のリーダーが考慮してくれているが忙しいためイベントや患者の受け持ちは避けざる負えない。そのため小さい子供さんがいる人は外来や特殊部門に移動している印象がある。
生駒市立病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文生駒市立病院の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 看護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
仕事は忙しいが残業代はきちんと支払われている。有給休暇も年5回は必ずとるよう説明があり、比較的希望休も有給も取得できやすい。しかし年間休日が110日であり、夏季休暇などはなし。自分で長期休み希望をださないと取得できない。年末年始は休みを買い取る方式で出勤し、正月手当を得るか、休みを選び正月手当を得ないか自分で選択出来る。
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