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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に会議やイベントなどが無ければ、定時の退社。勤務時間は商工会ごとで、時間帯は異なるが、概ね7時間15分勤務。土日祝...
事業の強み:
特殊法人なので将来的になくなってしまったり、他に仕事がとられてしまうことはないと思います。
事業の弱み:
準公務員といってもよい組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:自分が初めてレッスンを担当することになった時ですが、他の社員(3名の先輩)方が、練習してきたレッスン内容を見てくださり、アドバイ...
教育・研修:初めてのレッスンの練習成果を見ていただき、アドバイスやご指摘をいただけるのはとても役に立ちましたし、ためになったのですが、レッス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
朝は家事や子どもを保育園に預けたりで、自分が病院に行きたくても行けないが、勤務中に病院にいくことができる。子どもがいる職員にはあり...
福利厚生:
育児休暇・介護休暇・看護休暇
職員貸付制度
資格取得支援
勤務中通院制度
リフレッシュ研修
インフルエンザ予防接種補助
定期健康診断
図書購入費...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
スクール全体のカリキュラムやイベント企画に携わることができ裁量が大きいです。
挑戦する機会も多く、やりたいことや改善した...
勤務時間・休日休暇:
私は個人事業主で業務委託契約をしていただいています。契約後の早い段階で妊娠が発覚たのですが、妊娠中も働きたいという希望を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
専門的知識を要する場面が多く、多岐にわたることが多いと感じます。また、同じケースは二度とないので、毎日勉強になっています...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、利用者さんと日々直接関わることができると期待していたが、入社後はコロナウイルスの影響でリモートワー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当については、存在しておりません。
働きがい:
この仕事自体は建設職人の方から感謝されるような内容ばかりであり、そ...
成長・キャリア開発:
建設業に特化しますが、各士業関係の様々な専門知識。また、建設産業だけでなく医療関係や士業関係など、多くの労働者・管理者・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇願いは出せるが人手不足のため希望通りに通ることが少ない
残業が多い
時間休 半休 1日休があるがママさんが優先的なところ...
福利厚生:
福利厚生は充実してる方だと思う
残業が多い
定時を過ぎてもほとんどの職員が残っていて帰れる雰囲気がない
福利厚生はしっかりしている間は潰...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】個人主義なので、個人差がかなりある。日々の業務で感じる。 モチベーションが高い人ほど昇進、昇...
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】会員によって成り立っていて、利益を目的としないところ、公益性を追求しているところが他社との違い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
利益追求ではなく地域貢献・社会貢献の仕事が中心なので公務員的な堅さがある。大きな成果を求めるより、小さなミスをなくし、...
給与制度:
給与水準は現在の景気から考えると悪くないと思う。給料より福利厚生(各種手当、育休関連、休暇関連)が良いと感じる
評価制度:
昇進は成果...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
8時25分から17時10分まで、
当直あり8時25分から次の日の12時25分まで
有給あるが、人手が少なく取りづらい
多様な働...
福利厚生:
退職金あり、住宅手当あり、寮あり、夏休み制度あり
オフィス環境:
サテライト検査室になっていて、その中に最近検査室、病理検査室がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関してはかなり残業が少なく、周りもみんな定時上がりが基本です。また、お休みに関しても基本的にはカレンダー通りな...
給与制度:
昇給は年によってまちまちです。良い時なんかは10000円とか上がりますが、低いと5000円程度とかだったりします。住宅手当等は無い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
障害をもつ子供たちとの接し方や気配り、テキパキとした行動、コミュニケーション、車の運転技量の向上、報告連絡の重要...
働きがいを感じるポイント:
子供に懐かれた時、信頼を得たということにもなるので、働きがいがあり、子供の笑顔をみるのも、やり甲斐を感じました。
こ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
最先端の医療を行っている現場なので常に新しい情報を知ることができ、いろいろなことが学べると思います。
事業の弱み:
どの病院でも同じ...
勤務時間・休日休暇:
休みは完全週休二日制で、夏季休暇も3日あり、私の部署では有給休暇も取りやすかったです。
お子さんの急な体調不良でも休みやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一応、全国すべての都道府県に事務所があるので、そこは強みだが、人事交流ごほとんどないため、組織が硬直、マンネリ化してしまっている...
企業カルチャー・社風:
保守的
組織体制・コミュニケーション:
ほとんどないし、そのような工夫もまったくない。レクリエーションなどがあればと思うが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:・審査が極めて複雑で厳しい。期限がしっかりと定められた仕事になるので、一つの失敗で事業所が閉鎖してしまう可能...
評価制度:・元々の給与が低い。一般企業と比較すると、給与を見て驚くかもしれません。賞与も無い年俸制の為、短期間でガッツリとお金を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
地域の子供会を作り、子供たちに食の文化や夏祭りや合宿などを通した友達とのつながりを教えてきました。今、色々と厳しい教育背...
事業の強み:
千早に拠点を置いていましたが、大学の移転に伴い、新たに糸島に寮を建てました。寮の土地購入まで関与していましたが、それ以降は卒業を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給を取り辛い部署もあるので、有給消化出来ないで任期が終わってしまうことがある。有給を取る権利があっても、実際に責任ある...
福利厚生:雇い止めや契約期間、離職期間の定めなとらがあること。正職員制度が無いこと。仕事の十分な引き継ぎ期間や対応に欠ける点。事務職員の研修...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
初任者指導の先生の力量と、自身の努力にはよりますが、成長することは大いに出来ます。ただ、他業種に活かせるものではないもの...
勤務時間・休日休暇:
自分の残業時間は月60〜100になっています。土日出勤は除いています。校務分掌の仕事や学年での仕事を終えてようやく授業の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:がんに関する研究に携わっていた。臨床現場に近い場所で研究できるので、病因の解明、その先には新しい検査法や治療法につながると考えると...
給与水準:ここの給与水準を語れるほどの情報を持っていません。私はポスドクとしての採用でしたので、30万円/月でした。2年目は少し昇給したと記...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:企画・研修運営はやりがいがあったが、研修参加者募集の営業は苦手で苦痛だった。この営業は年間を通して3ヶ月ほど必ずやらないといけない...
福利厚生:基本、土日祝日が休み、計画的な有給休暇などがあり。20数名の少人数組織のため、家族ぐるみのような仕事ができた。現在では社屋を九州電...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
比較的女性に甘い人が社内にも顧客にも多いように見受けられるが、前時代的な感性を思っている方も多かったので、人によっては働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間- 1
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