平均年収
380 万円残業時間(月間)
34 時間女性の働きやすさ:
女性の管理職についてですが、私が在籍していた頃は、1人もいなかったと記憶しています。
基本的に、女性は、発注、電話応対、来客...
給与制度:
給与面として達成賞があるのでモチベーションにもつながると思います。
また私の別企業で働いている人の話を聞いても岡田電気産業は働いた分...
成長性・将来性:とにかく新規開拓をし、顧客の幅を広げていく必要があると思います。ですが、人員不足のため中々出来ないのが現状でありstayの状...
企業文化・社風・組織体制:とにかく給料が安く、それが原因で退職者が多数でているのにも関わらず改善しようとしない。まさに負のループであり、人件...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは自分の業務に合わせて組むことができます。お客様の都合に合わせると、基本は土日祝日が休みになります。
イレギュラーな事...
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与や待遇面で募集掲載内容と実態には解離がありました。基本給はかなり低く、手当を多くつけるかたちで、手取りの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:特に気になる点はないが、都市部から転居される方は、車が無いと移動できない事が日常どれほど不自由な思いをするのか、十分にリサーチした...
勤務時間・休日休暇:時々、土曜日などに出勤がありますが、原則、カレンダー通りです。残業とも関わりますが、兎に角、教育体制が全く整っておらず、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:休む時は、事前にお客さんの調節してから休むこと。急な休みはなるべくしない。というか、周りの人に迷惑かけるので、休まない。月曜日から...
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、朝9時から3時半まで。わたしには、ぴったりの時間。残業はまったくなく、自分にとってやりやすい職場でした。私は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:私が務めてる会社の給料はかなり低いです。時給1000円ですが、毎月貰えるのは15~16万前後です。年寄りには丁度良いのかもしれませ...
会社の安定性:今現状では、コロナの影響もあり少しは減っていますが、無くなるっていうことは無いと思います。未だに被災者の人らが家を建ててるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
「与えられた仕事をこなす」方針だと感じます。挑戦の機会はあまりないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
相談事に親...
勤務時間・休日休暇:
土曜日は隔週休み。月ごとに出勤数が決まっているので希望を提出します。日曜と祝日は基本的に休みです。
多様な働き方支援:
事務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:夕方は18時半迄の営業だが、繁忙期(12月、7.8月)は21時~22時迄は残業させられる。さらにオードブル等の予約が多い...
多様な働き方支援:入社半年後には10日間の有給が付くが、断りも入れられずに勝手に使用される。退職時にも、人手が足りないといった理由で、有給を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
配送で入社しましたが3年ほど経てばそれなりにはもらえます。
昇給は長い間在籍しましたが2回で1万円ほどしか昇給はありませんでした。
残...
成長・キャリア開発:
資格は配置場所にもよりますが仕事に必要な物は全て会社負担で取得させて貰えます。
働きがい:
良くも悪くも、いろいろな部署関係...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
小気を使われる事に関してはかなり鍛えてられます。
働きがい:
役所案件などに絡んでいければ、自分が選定した物や運んだものが建...
経営陣への提案:
どこの業界もそうですが、若手社員の教育が最重要課題かと思います。20代の活躍があまり目立たないので職場環境の見直しや働き方改...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性の働きやすさに関しては、
社員がほとんど女性であるため働きやすい会社ではあるとおもいます。
ただ、どうしても仕事の特性上
入...
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業がない日がなかった。
仕事の特性上、病院の都合によって遅くなることもままあった。
休暇の調整のしやすさに関しては...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
地元企業としては一般的な昇給、賞与だと思います。オーナー社長で仕方ないと思いますが予算を決めるのが社長でかなり厳しい予算でした。
評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給休暇の精度が無く完全な固定給で公休出勤および残業についても全く関係なく回答の余地が有りません。通常の会社の運営ではあ...