平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:昇給がはっきりしていないのでその点はちょっと心配ですが、工場長も社長も話しがわかる方なんで相談には乗ってもらえると思います。あと賞...
給与水準:アットホームな雰囲気で会社の同僚と話しがしやすかったのではやくとけこめる。社長も優しい。工場長も優しい他は60代のおばちゃん3人と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長していける環境か】会社側は早く覚えて仕事をこなして貰いたいらしいが、その反面研修が充実していないため技術が向上しな...
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】家族経営だったため肩身の狭い思いをしながら仕事しないといけないため、気に入ってもらわないかぎり続かな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
縫製機器がメイン。国内市場が縮小するなかでもうまく海外展開し、業績を伸ばしていました。国内企業を吸収して製品ラインナップを充実さ...
企業カルチャー・社風:
糸へんに属する古い会社なので、良くも悪くも昔ながらの昭和的な社風でした。
組織体制・コミュニケーション:
上司との風通しが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【昇給の頻度や金額】約、7年勤務しましたが、昇給は1円もなくそれどころか、退職4ヶ月前から賃金カットが始まり退職時には基本給与が7...
成長性・将来性:岐阜地区では古くからあり規模もそこそこなので倒産しない程度に仕事はくる新しい営業部長が仕事を確保しようと値引きでがんばってる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:製品があまり多くあるわけではなく、建設機械とは言え、メカトロニクス技術を屈指したりする製品はないので、特に精度を要するような機械技...
会社の安定性:基本的に土木建設機械のメ-カ-の為、公共事業が継続してゼネコンに受注されれば仕事は途絶えることがないので、安定して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
普通の会社だと思う
法律にはしっかりと従う形をとっていて、制度などがある場合は積極的に使う様に言ってくれる
オフィス環境:
建物はとても...
事業の強み:
大手の取引先がいるのでその点で安定した取引が見込める。
ただしほとんどこれに依存しているので新規で事業を開始すると言うことはない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格手当は少ないが、揃ってはいる。
20代は昇給6000円だが、30代で3000円、40代で2000円と徐々に下がっていく。
評価制度...
企業カルチャー・社風:
今の現状をとにかく維持することを目的としている。
会社の経営者は基本的な技術を全く知らない。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業を減らそうとはしていますが、依然として残業はあります。
休日出勤については、平日に代休を取得出来る様になっており、部署...
給与制度:
賞与は、親会社に準ずる感じで、割と会社の規模の割にはキチンと貰えました。
給与は職務の中で、段階がありそれにより昇給し給料が上がる感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
わからないです
自己犠牲できて給料が低くてもいい方なら社風に合うと思います
組織体制・コミュニケーション:
タバコミニケーシ...
成長・キャリア開発:
給料と勤務時間は大事
自己犠牲ができて給料が低くても構わない、どれだけでも働けるという方なら向いている
働きがい:
残業すれば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
入社時の通勤手当は全額支給だったのですがコロナ禍によって仕様が変わりました。
オフィス環境:
デスクワークの方は特には問題なく自分の机...
給与制度:
残業ありきで稼ぐイメージの会社でした。
昇給、賞与はそれなりで手当は特別変わったものはなかったように思います。
評価制度:
働いていた頃...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性は、管理職になれない会社。
働きがい:専務に好かれると昇進が早い。ボーナスも評価適当でやる気が無くなってた。当時は残業やるとボーナス下がってた。今は月5時間しか残業つか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
忙しいときは帰り難く残業時間も多くなるが忙しくなければ定時で帰れる。
取引先の仕事量に大きく左右される業種でもあるので仕方...
給与制度:
昇級年1回、社会保険等
評価制度:
階級制度があります。細かく分かれており年2回昇格への面談があります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
毎日同じ作業の繰り返しなので成長はしない。工場間の応援で派遣されるが、作業など何をしていいのかわからず、指示内容を派遣先...
勤務時間・休日休暇:
土日出勤が多いですが、ちゃんと土日出た分は休みを取らされます
残業代を目的にみんな毎日2時間ちゃっかりとダラダラ仕事してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新卒入社の人はすぐやめるため、中途入社ばかりで年齢関係なしで、かなり安い。資格をとって手当を増やすか、残業しないと生活出来ない。残...
成長・キャリア開発:
業務に関係する資格は会社負担でとらしてもらえる。
資格によって手当の金額はバラバラ。
いろいろな部署があるので希望すればいろ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては8:00-16:45となっており、他の企業よりは早く退勤できる為帰りが混んでいないが、繁盛期などは残業...
給与制度:
年に一度査定があり昇給があるがあまり大幅に上がることはほぼなく一定金額づつ上がっていく為努力しようという気持ちが続かない、賞与に関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時10分から17時までで途中1時間の休憩があるため7時間50分になります。週休二日制のため一部土曜日出勤があ...
給与制度:
高卒入社でしたが製造業の中小企業の中では給料は割といいほうだと思います。ただ数年働くと基本給の伸びが悪くなり周りと大差なくなります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい機械はどんどん入れていました!
でもオペレーターがよく変わるので、仕事ができる人は常に大変そうでした。
組織体制・コ...
成長・キャリア開発:
資格手当はない。
資格を取りに行く計画をしていても、仕事が忙しくて後回しにされている先輩を見ました。
働きがい:
働きがいはあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:長期に渡りお世話になった会社です。入社したての頃は右も左も分からず工作機械がどういったものなのかも分からず即...
給与水準:給与明細は、間違いがよくあるし、余分に振り込んでくるし、とにかくやっていることが、無茶苦茶な会社で二度と働きたくないです。有休休暇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:機械設計は装置の企画から組立完成までの工程に立合うことができて物作りの流れや楽しさが実感できると思います。
働きがい:自分で色々な部品を組み合わせ、設計し、1個1個組み立てていき、自分の設計した機器が動いた時の喜びです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:主に、油圧シリンダー部品、機械部品の製造が主業務。NC旋盤、MCマシニングセンタにて、材料から完成出荷までを行います。また、一人一...
女性の働きやすさ:仕分けなどで重労働になる部分があるので、あまり思いものが持てないなど体力面で不安がある方、仕分け在庫管理での数え間違えがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特にメリットはなく、従業員会のような仕組みはあるが会費のみとられて会社の私物となっている
一年何もなくても会費のみ回収されている
オフ...
企業カルチャー・社風:
自由といえば自由で大きな縛りがないのが特徴
組織体制・コミュニケーション:
平社員同士は仲良くやれてるほう
アフターで遊ぶと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:入社年数に応じた各段階、入社年数に応じた各各級、仕事をしていく中での健康面に関して及び社会の中でおかれている状況に関してなど多く...
勤務時間・休日休暇:残業規制が緩い。 リーマンショック後は皆残業0になったが、今はそういう規制はない。 現在は、残業を月に20時間付与されて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
何かと機会はもらえる。意見はすぐには通らないが、提案は聞いてもらえるので意見をいう勇気があれば通してくれる。
組織体制・...
成長・キャリア開発:
部署によって研修期間はそれぞれ違う。中途で入って来たのが現場しかみたことないないので、その現場の研修についていいますが同...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:今後、航空事業も伸ばしていく予定なのですが、国からの補助金の認可を受けたこともあって、今後更に強化していくことが出来そうです。...
成長・キャリア開発:手先が不器用だったり、前職で業務が畑違いの方でも特に問題ないと思います。結構いろいろな業界から転職してきているし、そうい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当、退職金、育児休暇手当などどこの会社にでもあるような、最低限の福利厚生がある。
オフィス環境:
食堂があるが、社用弁当を食べな...
組織体制・コミュニケーション:
誰とも話すことなく1日が終わる時もある。分からないことがあればすぐ聞ける。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は交通費は距離数での1日いくらの計算で算出されてました。
私は独身だったのでそこまでの手当はなかったですが扶養手当とかもある...
勤務時間・休日休暇:
休みは基本的には週休2日の会社カレンダーによって土曜日出勤がある感じなので予定もしっかりと決めたりしやすかったですよ。
ゴ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
人により休日出勤が多くなる。多い人も居れば、少ない人も居る…
多様な働き方支援:
前極に社員が在籍している為、本社以外の人た...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は何でも聞いてほしいという感じだがなかなか聞くタイミング等難しいところがあり、やりにくさを感じる時が時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自動車の溶接設備に関しては長年関わっており。その部分に関してはお客様からある程度の信頼はある。
エンドユーザーが大手自動車メーカー...
給与制度:
県内では給与は多い方だが、残業ありきな所はあると思う。
ボーナスで稼ぐようなイメージです。
評価制度:
評価の基準が曖昧。
年功序列のよう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
意欲があれば何でも教えてくれるし、資格も取らせてくれる。
働きがい:
やる気があれば何でもできるかもしれないと思える。
事業の強み:
産業機械の設計から製造組み立てまでを一貫して行うことができる。
事業の弱み:
人材に乏しい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:堅実な作業の繰り返しにより、一つ一つ着実に技術やスピードを身に付けていける環境が整っている。また、有給休暇も取りやすいの...
教育・研修:担当者によって作業方法に多少の差異があるので、作業する人全員が納得できる(手順)ようなマニュアルがあると困惑せずに済む。 ...