平均年収
674 万円残業時間(月間)
40 時間女性の働きやすさ:
女性の管理職の採用に力を入れています。一般職の採用は全くありませんので、正社員の事務職の方は50才を超えている方が9割を超...
給与制度:
昇給年一回資格等に応じてあり、賞与夏期と冬季あわせて二回あり、住宅手当一万円ほどあり、資格手当あり
福利厚生は大手企業に比べると、無...
企業カルチャー・社風:
対応に関しては柔軟に行っている印象(リモートワークなど)。何か業務を進める上で自分の意見をもって進めれば受け入れられや...
給与制度:
基本的には10段階のクラス分けによって給与が決まる。
低いクラスのうちは給与の伸びはほぼなく昇給は100円以下である。
3つくらい上が...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはかなり取れる方ではある。仕事の波が激しく仕事のある時は遅くまで残業してるイメージ。
仕事がなければす...
勤務時間・休日休暇:
残業ありき
残業代がないと生活がしんどい。
休日出勤も多め
案件次第では深夜から翌日まで働かされるハメになる。
多様な働き方支援...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは、総合的に取れていると感じています。
勤務時間は一般的な日勤の時間です。(8時30分始業、17時30...
組織体制・コミュニケーション:
全社員150人前後と、小規模な会社です。
そのためか、社員どうしのコミュニケーション、風通しはよいと感じています...
成長・キャリア開発:未経験者でも早い段階から設計に携われ、失敗する事も多々ありますが、やる気さえあればより早く設計者として成長できる会社だと...
教育・研修:本社・工場・大阪事務所とそれぞれが離れた場所にあるので、会社の人たちとの交流を深めれるような催しや、レクリエーションを増やしてい...
福利厚生:
福利厚生は最低限なもののみ。嬉しいと思ったものはない。
退職金は3年就業からもらえる。金額は普通だと思うが決して多くない。
10年以内...
給与制度:
賞与は以前は5か月もらっていたが、コロナから売り上げがダウンし3か月ぐらいになった。恐らくもう5か月に戻ることはないと思われる。
評...
平均年収
614 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
年収は一般的な大企業の標準。企業の特色として、世間の流れに合わせる風土なのでベースアップの仕方も特質して高い訳では無い。良くも悪く...
オフィス環境:
勤務地により大きく異なる印象。
本社のある神戸は新しく整った事務所ビルで、明るく不自由ない作業空間。会議スペースも豊富で、セキュ...
平均年収
508 万円残業時間(月間)
31 時間福利厚生:
30歳までの独身社員寮が会社の隣(徒歩5分の立地)に併設されています。
ガス水道は会社に負担いただいているため、費用を抑えて住むこと...
給与制度:
社員資格は大手企業等とは異なり系列は1つだけであり
縦1本で上がっていくスタイルになっている。
昇給は年1回、基本給のアップは安定して...
平均年収
520 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
THE 昭和の関西企業です。
合う人はとことん合いますが全然な人はしんどいだけです。
関西弁が飛び交っており、気が強くない...
組織体制・コミュニケーション:
業務上では、部署間にてコミュニケーションを取りながらアナログに進めていくシーンが多いほうかと思います。
(システ...
平均年収
582 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
物静かで人見知りの方が多いですが、陰湿な感じはありません。提案も(もちろん言い方が大切ですが)よく聞いていただけますし...
成長・キャリア開発:
資格取得手当は基本的にはありません。一応、真空技術者試験がありますが、業界内のものですので汎用性はないと思います。
研修に...
平均年収
439 万円残業時間(月間)
32 時間成長・キャリア開発:
私の場合特に業務に必要な資格は無かったので確認した事はありません。作業スタッフ応募でしたので、専門的な事はしないと思い特...
入社時の期待と入社後のギャップ:
【人材派遣事業】
就活時の説明会では一度も「派遣事業」であるとは説明されなかったため、派遣のように扱われるとは...
平均年収
589 万円残業時間(月間)
40 時間福利厚生:
住宅補助は独身者はが3万円、家庭持ちの方は5万円支払われています。
持家でもずっと支払われるというのは、家族、親戚、友人から驚かれま...
福利厚生:
一般的に認知されている退職金はないが、厚生手当が毎月の給与に上乗せになっていたり、財形貯蓄制度があるので個人的に問題ないと考えてい...
平均年収
502 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
受注生産であるため、案件の多さによって多少の変動がありましたが、残業に関しては月に20〜30時間程度していたかと思います...
勤務時間・休日休暇:
年間休日は118日です。採用ページに書いてある日数には有給休暇が含まれているため注意です。年に10日ほど土曜出勤日(もと...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
43 時間勤務時間・休日休暇:
残業があってもきちんと残業代がつきますが、できるだけ業務時間内に仕事を終わらせなくてはと思い勤務時間中はてきぱきと仕事を...
福利厚生:
住宅手当
財形貯蓄
持株会
退職金
welbox
いろいろある
ただし、
住宅手当は学部卒で5年までしか出ない
オフィス環境:
立地は駅から15分く...
平均年収
589 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
基本的には部署間の軋轢は無く、かなりアットホームと言える。部署関係なく先輩や上司から怒鳴られる事もあるが、理不尽な事は...
事業の強み:
当社は、三菱重工グループの一員として、既存事業・事業の多角化の面ではその製品の多さは群を抜いている。
事業の弱み:
価格が高い。融通...
平均年収
482 万円残業時間(月間)
45 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後のギャップは、良い意味でも悪い意味でも昭和の風潮が残っている点である。
若手が提案すれば聞き入れてくれる...
企業カルチャー・社風:
親会社の意向に左右されがちであるため、あまり会社として挑戦するという風土はなかった。ただ、親会社主導でやると決めたこと...
平均年収
556 万円残業時間(月間)
16 時間福利厚生:
リロクラブ、確定拠出年金、保養所などヤンマーのグループ会社なのでしっかりしている
住宅補助はなかったと思うが新入社員は何年か忘れたが...
福利厚生:
トレーニングルームがあり、ちょっとした運動ができる環境である。
またお風呂もあるので仕事終わりやトレーニング後にシャワー浴びて帰宅す...
平均年収
422 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
基本給はあまり高くない。働いた年数分確実に上がってはいくが、その額が低いため勤続年数を10年超えても手取りが20万に達しない。賞与...
福利厚生:
福利厚生では、寮は会社の近くに完備されており、30歳までであれば入寮できる。しかし、寮へ入っていない方で独身の方への住宅補助はない...
平均年収
366 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
企業カルチャーはあまり固定されているものはないかもしれません。ただ昔ながらの伝統的な方向はあります。大企業と異なって社...
事業の強み:
お客様の事を考えた事業を展開しており、製造に関しては品質管理部門・技術面を強化出来ている事が強みだと感じています。まだまだ、完璧...
平均年収
450 万円残業時間(月間)
36 時間経営陣への提案:
近年は採用活動に力を注いでいるため、社員数は増え売上も伸びているが、全ての部署が人手不足の為、業務量過多による若手の離職も多...
福利厚生:
労働組合はなく従業員会がある。
機能しているかと言われると是としかねるが比較的若い層がやっているので意見を受け入れられやすい。
転勤者...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
一般的な会社とほぼ同じだと思う。退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄など。ほかにカフェテリアプランというものがあり、勤続年数や家族の有無...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも、金銭的に余裕のある会社である。
社内の業務にしてもコストに対して割りの合わない取り組みが為されているケース...
平均年収
371 万円残業時間(月間)
17 時間福利厚生:
英和会というのがある。誕生日とクリスマスに、ケーキがひとりずつ配られる。住宅補助とか、福利厚生はあまりない。車通勤がほとんどである...
福利厚生:
福利厚生のカタログなどがあって、インフルエンザの予防接種などが特別料金で会社で受けることができた。
飲食店や旅行で使えるようなクーポ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
契約社員から社員になると最低賃金からのスタートでした。後から入ってくる新人の方が給料が高いことがあります。
賞与は冬は2倍、夏は会社...
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なのでお子様がいる方は休みやすかったりしやすそうでした。あまり向上心がない方は働きやすいと思います。向上心が...
平均年収
469 万円残業時間(月間)
17 時間勤務時間・休日休暇:
休暇のとりやすさは部署によるかもしれないが、ほとんどの場所でかなりホワイトであると感じる。
休み時間もしっかり取れている
長...
福利厚生:
福利厚生は親会社とほぼ同じであるので
整っていて充実していると思う。
社宅や借り上げ住宅等もある。
通勤手当は電車なら満額支給だが車通勤...
平均年収
432 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
昇給は年数千円程度あります。賞与は夏・冬の2回。対象の資格に合格すれば一時金が入ります。
評価制度:
年功序列が強い。すごくできる社員...
勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署、もっと言えば人によって大きく異なると思う。どこの会社も同じだと思うが優秀な人にばかり仕事が集まるイメージ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
同族経営なので、中小企業によくある絵にかいたような感じの社風だが、依然と比べると、福利厚生も含めて改善していっている...
事業の強み:
他企業が入りずらい分野なので、会社としては安定していると思う。鉄鋼業界の景気に左右される。
事業展望:
今後の事業としての伸びしろは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
面接ではよく話を聞いてもらえる雰囲気であったが実際はそうではなかった。
面接官は複数いたが、異様な雰囲気はあっ...
企業カルチャー・社風:
家族的で落ち着いた雰囲気の社風で、メーカーの割にはあまりギスギスしていない。
組織体制・コミュニケーション:
相談はしやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
手当は家族手当や役職手当以外はほとんど存在しないです。その為基本給が高めで、残業すれば残業代の単価も高いです。ただし残業規制は厳し...
成長・キャリア開発:
当然かもしれませんが、業務に関係する資格の取得に際しては、その費用について手当がでます。
働きがい:
とある大手ゼネコンへの...