平均年収
350 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
個人の頑張り・チームへの貢献度をしっかり評価するといった社風があり、「頑張れる人」には合っている会社と思います。また、...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:20~17:25で固定です。10時と15時に10分休憩があり、昼休憩は45分間の8時間勤務です。残業は少な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ミシンも産業機械も刺繍機も食品機械も、それぞれしっかり技術は持っており、実績も知名度もあると思います。
事業の弱み:
ミシンは知名度...
勤務時間・休日休暇:
拠点がたくさんあるため場所によるが基本的にどのテンポ本地であっても食堂がついており月3000円くらいで栄養バランスが整い...
平均年収
533 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は土日祝休みです。年末年始やお盆休みは10連休程あります。営業で土日にどうしても出勤しなければならない時は平日に振休...
福利厚生:
社員寮はありませんが、住宅補助は出ます。
住宅補助は地域によって金額は変わりますが、だいたい八万円くらいでした。
通勤手当は距離によっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスが整っていると宣言しているが、それは事務職の方々のみ。
設計・製造部のメンバーは、納期対応に追われて、...
企業カルチャー・社風:
4・5年まではなかなか裁量がない。それまでは与えられて業務を淡々とこなすイメージ。
何か+αでやるより、正確に早くこなす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に意見なし
制度説明もないため、どう使えばいいかわかりません。
あったところで使うと評価が下がるため実質使えたものではありません。
オ...
事業の強み:
あまり新事業をやっている感じはないが他社の金型の受注などを行っている感じではある
だがそれが問題では他社の基準とヨロズの基準が違う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は無駄に早く来ることはなく、就業時間内に業務が収められていた印象である。
有休も申請すれば問題なく取れる。
女性も男...
給与制度:
上場企業の子会社のため、年1回の昇給時の額、年2回の賞与額は親会社から少しマイナスした金額で支給されます。同じ業務内容であっても差...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分次第で挑戦する機会等は多くあると思うが、風通しが良いとは言えない環境と感じる。
その為基本的には個人で最初から最後ま...
勤務時間・休日休暇:
特定の部署は残業が多くなりがちだったが、改善はされてきている。休日出勤はほぼ無くなった。
休暇に関しては事前申請すれば問題...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会などはあるように思います。
組織体制・コミュニケーション:
私が在籍していた組織では、部長、課長ともに朗らかな...
女性の働きやすさ:
基本的に男性が多い職場なので、危険な作業などもあり、女性には不向きの職場かもしれないが、頑張れば女性でも管理職に登用される...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私の現在の勤務先は、勤務時間や休暇に関して非常に柔軟な環境が整っています。例えば、年末年始や夏季休暇などの長期休暇はしっ...
成長・キャリア開発:
ここでのキャリアは、一部の人たちしか積むことが出来ません。教育的な支援制度は何もありません、OJTのみです。
働きがい:
以...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
企業型拠出年金で3年目までは1000円、4年目から会社が3000円負担し月に2万位まで積み立て可能。
業績次第だが、年5ヶ月の賞与要...
福利厚生:
企業型拠出年金、財経、持株、基本的に在るものはある。
オフィス環境:
本社、谷地工場には会議室等は複数ある。
谷地工場以外の工場現場には...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:社員はほぼ全員山形人。山形の女性の特徴:我慢強く粘り強く忍耐強く、不平不満を言うより黙って働く大和撫子。離婚率全国最...
勤務時間・休日休暇:ある日の上司との会話俺「上司さん、明日休みたいんですけど」上「わかった、運転気を付けてね」俺「え?何で運転するって分かっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みとしてはやはりいくら町工場といえど大元は三菱鉛筆のお膝元ということでブランドバリューがあること。
また、製品開発に関わり高い技...
企業カルチャー・社風:
常に働きやすいように改善しているのですが、逆に社員にとっては働きづらくなっています。
組織体制・コミュニケーション:
QC...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できない。組織が機能していない。それぞれのセクションがいがみ合っている。個々の技術はあると思うが...
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】入社してから、逆に悪くなっているように感じる。上層部の連絡、情報が全くおりて来なく、つまり組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり。
住宅補助は最大5万の半額補助。それほど大所帯ではないので寮はない。
オフィス環境:
営業と総務は事務所でパソコン使って仕事...
給与制度:
4大卒で基本給は20万だった。短大卒や高卒の方はもう少し低いよう。4年務めて22万くらい。昇給は毎年微アップ。住宅手当を入れてもら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業者の会長が尊敬を集め、神様のような扱い(私は良いと感じていた)。親族が複数働いているが、一部を除き高慢さは感じられ...
福利厚生:
退職金は勤続1年以上、会社が全額負担するようになった。(私の入社時点では折半だった)
オフィス環境:
敷地は広く、工場間の移動がやや大...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得時の手当などがあります。
働きがい:
働き甲斐はあると思います。
一つの物を製作して出来上がり現場で実際に設置した時に...
福利厚生:
住宅補助有、通勤手当もあります。退職金はないのでそこはほしい所です。
寮制度はありません。
オフィス環境:
本社は会議室や共有スペースは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は他の企業と比較するとかなり低いほうだと思います。昇給は毎年しますが、毎年同じ金額ずつ増えていきます。税金分差し引くとほとんど...
成長・キャリア開発:
分からないところを自分から聞きに行ってもネットで探せと言われました。新人研修はありません。仕事をしながら、自分でやってみ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
積極的に資格取得をしていたので良いと思いました。
社員の方も皆レベルが高いとおもうので凄いです。
組織体制・コミュニケーシ...
働きがい:
新卒で入社したのですが会社の雰囲気はかなりいいです。
丁寧に仕事を教えてくれるのでとても助かりました。
資格取得にも積極的でした。
定期...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはあまり良いとは思えない。基本的に個人面談などもないので、管理職などの人に言いたい事があれば直接捕まえて時間作っ...
福利厚生:
住宅補助は置賜外からの入社でアパートを借りてる人は貰えてると聞いた。通勤手当、退職金などは標準的な中小企業並。
オフィス環境:
製品管...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列なため昇格はしにくい。しかし、
組織体制・コミュニケーション:
設計は分からなかった聞く形なので未経験者には厳しい...
勤務時間・休日休暇:
8:20~17:20までが勤務時間で、午前と午後に10分ずつの休憩と昼休憩が40分。
月二回ほどの出勤がある。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自らが声を上げれば比較的挑戦しやすい環境であるように感じる。管理職との距離も近いため、風通しも良い。
組織体制・コミュニ...
福利厚生:
法定福利厚生に関しては一般的な中小企業に備えているものはだいたい揃っている。法定外のものに関しては通勤手当やアウトソーシングサービ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ある程度経験を積んだら様々な事にチャレンジさせてくれます。人によっては面倒見のいい人もいます。
組織体制・コミュニケーシ...
成長・キャリア開発:
資格は全額会社持ちです。在籍が長ければ長いほど色々な資格がとれます。また、新卒の人には研修期間もありますが、現場で使える...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修といったスキルアップの補助はなし。
上司に掛け合えば、可能性はあるかもしれない。
働きがい:
自分の所属の部...
福利厚生:
通勤手当 あり
退職金制度 あり
住宅補助 なし
寮 なし
オフィス環境:
立地 街の外郭なのでまあまあ良いと思う
建物 そこそこ古くなってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は3,000〜5,000/月
賞与は7・12月の2回(2.4ヶ月/回)
査定により2ヶ月/回の人もちらほら。
評価制度:
できる人、任...
福利厚生:
住宅補助はありません。
通勤手当、退職金制度は抜かりなくあります。
オフィス環境:
オフィス環境は割とよく、冷暖房は工場内、事務所共に良...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金:あり
住宅補助:なし
寮:要相談
財形貯蓄:あり
社員持株会:なし
その他:会社独自の生命保険に加入できます。
保険料は会社持ち。
オフ...
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションに関しては、あまり期待しない方が良いかと思います。
仕事中はコミュニケーションを取る暇がないく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:リーダーという役職もあり納品に間に合わせるため遅くまで対応したり、客先に夜納品のため移動したりどうしても徹夜もあったとき...
給与水準:リーマンショックから基本給が減給された。それからなかなか本来の基本給にも戻らず能力給の廃止もされたがなんとか復活したがほんの少しで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
外部の考えも取りいれ、視野を広くすることで、将来性は出るのでは?と思った。
基本的には、設計からの図面が流れ作業のように回って...
組織体制・コミュニケーション:
組織体系としては、トップ含め、一族経営色が強い。
そのため、昇進するにしても相当の苦労が必要。
モノづくりが好きな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】仕事が多彩の為、その派遣先で個々に違います。ピッキングやライン、梱包、水産系まで様々。今は建設の...
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】各、派遣先へ出向しても若い子達も素早く対応出来ましたし、お断りされる事なく仕事が継続でき、営...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
必要な資格を取りに行かされるが、給与に反映とかはない
働きがい:
技術は覚えられる
機械操作なども身に付けられる
福利厚生:
通勤手当て位しかない
退職金は本当に少ない
オフィス環境:
郊外にあるため通勤に時間がかかる。建物は古くなってきている
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
元気はある
組織体制・コミュニケーション:
トップが強い
ダイバーシティ・多様性:
率直に言って場所が悪い給与も休日も大変低い...
成長・キャリア開発:
製品をより多く作れれば給与は高くなる
働きがい:
製品を多く作れればインセンティブで高くなる、それだけ
バリを飛ばして金属片作...