平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に変わったことはない
一応、退職金がある
オフィス環境:
食堂と更衣室が一緒です。
着替えていると、落ち着かない。
暑くて、毎年、熱中症で...
成長・キャリア開発:
支援制度はあまり無い。
フォークリフトの免許は取らしてくれる。
働きがい:
自分でなんでもしないといけないから、技術はあがる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:特に普通です。可もなく不可もなく。やはり中途社員が大半を占めているものだと思いますので、それなりに福利厚生は出来ていた...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】まあ展開的な中小企業なので、人数がすくないので、長くいれば、それなりに役職はあがるんじ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらのカルチャー、社風である。
組織体制・コミュニケーション:
部署間での連携をとるのが難しく、部署や個人が良ければそ...
成長・キャリア開発:
自ら学ぼうという姿勢があれば、外部のセミナーや研修にも会社の費用で積極的に参加させてくれる会社だった。
働きがい:
仕事内容...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
営業活動より、雑務が多い。
対外的な営業を行いたいが基本的には発注に対応する場面が非常に多い。
既存顧客の要望に...
事業の強み:
製品力はあるので大きな案件も見込める。
事業の弱み:
通常の既製品分野は海外製品にコストで負けている為、シェアを広げるのが難しい状況...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:住宅手当(転勤)は家賃の8割負担がある。中小企業にしては8割負担は珍しい?かと思う。ただし、転勤なしで勤務...
勤務時間・休日休暇:退勤時間が17:40と中途半端な時間です。残業がつけれる時間は、10分後の50分からで40分から50分の10分は休憩時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
仕事自体は難しいことをしていないので、すぐに覚えられると思います。ですが、何か成長できるものがあるのかを聞かれたらはっき...
経営陣への提案:
人間関係に関しては何の問題もありません。優しい方ばかりです。ですが仕事の考え方がちょっと古すぎるところがあり、そこを改善する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは比較的整えられていると思います。
営業の方は月に2回土曜日午前中のみ出勤する必要があり
その点を許容で...
企業カルチャー・社風:
基本的に挑戦する姿勢は歓迎され
誰にでも発表やチャレンジ機会はあると思います。
組織体制・コミュニケーション:
どの先輩方も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:会社負担でQC検定を全社員に受けさせることにしたのは良い事だと思います。役職により受ける等級も決まっていて管理職は最...
勤務時間・休日休暇:基本的に週休二日制(年2~3回土曜出勤あり)はきっちり守られています。多忙な時期は休日出勤がありますがそれ相...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:年に数回有料のセミナーは受けさせてもらえた。ただ、「この人はどの程度、どういった仕事が出来るようになってほしいのか」が明確になっ...
勤務時間・休日休暇:規模的に大きな会社ではなかったので、土曜日の出勤が年に何度かある。長期休暇は同規模の会社と同レベルで、長期、というには憚...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:任せてもらえる点。一人ひとりにとても大事な役割があり、先輩や上司の方と相談して、プラン建てしたら、思ったように挑戦させてもらえます...
教育・研修:範囲は決まっていますが、ルート配送ではないこと。一つ一つの製品が違うため、大阪や重さが異なるため、ときに力のいる作業もあります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分には、製造業の経験が無く、不安に思う事がありましたが、研修期間を終え、たくさんの事を学び今では、いくつかの作業を任され、責任感...
教育・研修:勉強会等を行なっていただいていますが、自分が携わっている製品の知識だけでなく、他課の製品の知識等も知りたいと思っています。また、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特になし。
オフィス環境:
基本は更衣室くらいしか使用しない。
食堂あり。ただし工場から100mほど歩いて食堂に行く必要あり。
給与制度:
ボーナス出たり出なかったり。
業績が悪いとボーナスはでません。
評価制度:
単純作業で評価はされずらい
基本は年功序列。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
昼食は食堂があり、1食300円程で食べれる。味はあまり美味しくない。
駐車場がありマイカー通勤してる人も多いが、毎月駐車場代(500...
女性の働きやすさ:
現場は無理だと思う。
20〜35kgの原材料を手作業で積んだりする事も多く、カーボンなどで顔や身体が真っ黒になる。仕事終わり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:昇給は実力など関係なく、上がる時は全員一律に上がる感じでした。上がらない時はどんなに頑張ってる人でも景気のせいにされ1円も上がらな...
成長性・将来性:業界自体下り坂の印象で、働いていた頃も年々仕事量が減っていき売上も毎年下がっておりました。新しい事業などを模索する必要がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
顧客企業の担当者は接し易い方が多く友好な関係が築ける。
働きがい:
仕事自体はご注文頂いた物を誤納品なく納期通りに納品すれば...
勤務時間・休日休暇:
休みはカレンダー通り、身体の負担は皆無
多様な働き方支援:
休みは多く、急な休日出勤は皆無。
時間内に終われる段取りが出来れば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
取引先からは、かなり必要とされている
事業は、安定しているので、安心だが、不良率は、高い
事業の弱み:
競合先がどれぐらいの不良率で経...
勤務時間・休日休暇:
土日祝は、大体休みなので助かりますが、金曜日は、バタバタしてます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】私は、海外に顧客を新規に開拓して、ビジネスを拡大したいと考えています。しかし必ずしも会社の考えと私の...
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】具体的なビジネスの進め方、販売計画の策定、交渉の進め方、コミュニケーションの取り方は、実際のビジ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:仕事では営業で普通指導者運転免許を取得したばかりであっても、営業で有無をいわさずにまわるので、営業を通し、仕事をする上で...
働きがい:残業が多く、初任給も非常に他会社と比べ、非常に少ないと思います。ですが、仕事のやりがいは十分にあります。海外にも力を入れた商品を進...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:介護用品をあつかっていますので、今後さらに事業は拡大していくと思われます。当社のオリジナル製品があまりないため、...
評価制度:上の人間に気に入られるかが全てです。完全なる家族経営ですので、そのへんに納得して働いていかないとやっていけないです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
働き出して半年ぐらいしかたたないので賞与まだいただいてませんが年2回あると聞いてます。
インセンティブ:
なし
モデル年収:
パート勤務の為役...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特に研修などはないです。
働きがい:
アパレル販売職なので、コミュニケーション能力は自然と培われると思います。百貨店の方とも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はあまりなく(ないように調整)、仕事がきついわけではない
多様な働き方支援:
在職していたのがだいぶ昔なので今はリモート...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
我が社には製造部と加工部がありますが、競合他社と比べて自社で加工ができることが事が強みだと思っております。
それを強化するた...
多様な働き方支援:
そもそも製造業なので、リモート、時短勤務が存在しません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8:00~17:00までです。休憩は45分間です。【勤務時間に納得できるか】納得できている
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】申請理由が必要