平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年1回で、給与は実力がある人ほど高いと感じます。
手当も多いです。
働きがい:
働きがいがあります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
天候に左右され休みになるし確実に毎日仕事が有るわけで無いから稼げない面接の際に常に仕事が有ると言われてたのですが、現状は話が違って...
給与制度:
天候に左右され休みになるし確実に毎日仕事が有るわけで無いから稼げない面接の際に常に仕事が有ると言われてたのですが、現状は違う
評価制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ここの事業は主にダンボールを使った製品を扱っているため、コロナ禍の影響を良い方向で受けました。特にオンラインショッピングがこれか...
成長・キャリア開発:
若いうちからどんどん成長させて行き、早く現場に独り立ちさせられるように教育されるので、成長という面ではいいと思います。た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良い
組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすい
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティーを実現できている
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良い
多様な働き方支援:
特になし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間については事務・コールセンターはシフト制で8:00~17:00と13:00~22:00となっております。休みは月...
評価制度:
年功序列ではなく実力主義です。昇進・昇格には都度チャンスがあります。勤続年数が査定の対象にはなりません。事務も技術スタッフもすべて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関しては、バックオフィスになるのであまり高いとは言い切れません。
昇給に関しては、各部署の上長との面談にて伝えられ、自分がどれ...
働きがい:
ホールディングス化を行い、株式会社ピーアップ1事業部だった事業部が1会社になりました。株式会社P-UPWorldが親会社になり、様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
全般的に個人のやる気を買ってくれる会社です。
昇給も不定期ではありますが、各自の実績・勤務態度・各業務への対応能力などの観点より確実...
勤務時間・休日休暇:
実務時間は8時間、月間時間外が約30時間程度です。帰宅時間などは現場の状況や場所・交通状況により異なりますが、18:00...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:アットホームな感じな環境ではなく、もくもく仕事をしている感じです。古風な会社です。怒られいても誰もフォーローしない...
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事務員は交替で休めるように全部の仕事を覚えなければいけないので、慣れるまではすごく大変。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:元々何1つ知らない所からのスタートだったので色々な事を知れて行く事が楽しく、入浴等も最初は不安がありましたが、慣れていく...
会社の安定性:自分の力不足もありますが出来ない事もまだまだたくさんあります。それを一人で行なえない事に対してどのようにしていけたらいいのか、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:不動産会社での事務の為、同業他社とのやり取り、または営業のサポートに徹することが多い。営業のサポートを行う事により契約を取ってくれ...
給与水準:事務のため営業とは違いインセンティブはないが、営業と違う点は年に二度ボーナスがあるという点。営業より収入は少ないものの、事務職には...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】24時間働かないといけないので目指せる
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】京都内2社しかない特殊金型を扱う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:待合室が狭い、待合室の椅子が少ない、院内も狭い、給料が安い、ショッピングモールの中にあるので基本的に年中無休で一年に一回しか休みが...
給与水準:駅から近い、家から近い、ショッピングモールの中にある、綺麗、新しい、フレンドリー、清潔感がある、子供も連れて行ける、丁寧に説明して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:毎日(常に患者さんが絶えない人気)の病院なので、(アルバイト)体力とほどんと動物のお世話なので(本当に動物が...
勤務時間・休日休暇:院長先生は(威張ったり、上から目線などなく、スタッフをいつも尊敬してくれ寄りそってくれる)厳しいマニュアル(基礎など)も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ない。上司に話しても全く同意もしてくれない。一方的に説教されて終わる
働きがい:【風通しのよい会社か】普通。ただ一部除いて社員同士の仲はよく感じる。話しやすい環境なのに仕事に対しての意見は少ない
平均年収
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--- 時間仕事内容:勤務時間の長さおよび業務内容に対する評価(報酬)が低すぎる企業体としての体をなしてないよ思う。オーナー企業ではあるが、...
仕事内容:原価管理(現場日報・運搬日報・KYシート)の回収およびPC入力。売り上げ管理(現場に出来高・進捗状況把握~請求内容への反映)、出勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:初心者でも、1週間程の研修で1人で仕事に出される。仕事の場所等も自分で選択しなくてはならない為外すと収入が上がらない事もある。基...
給与水準:実力次第で収入がアップします。自分のやり方で仕事が出来る。仕事に出たら1人なので気が楽。基本残...
平均年収
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--- 時間教育・研修:全く研修制度や教育体制がないので、初心者、未経験可で、求人が出ていたとしても、その時の上司次第ではわからないまま業務をこなして行...
教育・研修:いい点はハッキリ言ってないです。聞けば教えてくれはするけど、ハッキリした答えは出してくれないので、あやふやであっている事なのか間...
平均年収
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--- 時間働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】特殊法人だったのでわりと自由がきいた。時期により残業続きです断れないところはあっ...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジするというより、顧客が多かったので物販やそれに伴う知識は学べたと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:急用や体調不良でも休みが取りやすい日曜日祝日も休み工場だが流れ作業ではないので仕事しやすい
給与水準:突然でも休みや早退がしやすくて急用でも対応できる。有給休暇も前もって提出すればとれるしちゃんと消化できるので良い。通勤が近いので便...
平均年収
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--- 時間給与制度:
自分の頑張りが給料に反映されていく仕組み。
「自分の仕事に対して本気になれる」そういう風に思わせてくれます。
昇給に関しては、年間の売...
企業カルチャー・社風:
古いイメージだと怒号が聞こえ馬車馬のように働く業界だと思われます。
が、そんなことは一切なく比較的働きやすい風土だと感じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:処遇改善金は増えましたが、ボーナス(夏)は下がりました。基本給×1カ月分しかなかったです。昨年よりボーナス...
給与水準:毎年、年1回3000円から4000円程度は定期昇給があります。学歴によってスタートの基本給が違います。
平均年収
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--- 時間成長性・将来性:今後、デザイナーを増やし、下請けだけでない仕事をえようと動いている最中です。まだまだ成長途中の会社ですが、そのぶんやりがいを...
教育・研修:デザイン職の方も、はじめは展示制作の仕事に就いていただき、経験を積んでいただくようになっています。最低でもはじめの一年はそういっ...
平均年収
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--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】家から近く知り合いが働いていた【入社後のギャップ】残業代がきちんと支払いされずきちんとした評価もされない...
給与水準:残業代がきちんとでていない労災を認めてもらえず自腹になってしまう労災で病院に行ったのにもかかわらず半休にな...
平均年収
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--- 時間多様な働き方支援:有給取ろうとしても無理と言われます。または、勝手に取り消されます。使えるときは辞めるときか、病気の時くらい。結婚休暇も3日...
勤務時間・休日休暇:平均12時間くらい。7:00~19:00、9:00~21:00、21:00~9:00の勤務を月に10日くらいある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:大手の出販取次会社100%出資の子会社で会社そのものは安定成長して来たが親会社が傾き社員の半分以上が親会社からの出向になり企業...
給与水準:給与そのものは標準以下ですが早出・残業等が当時は多く収入はまあまあでした。残業で遅くなった時などは、そのまま飲み会になってしまうこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:景気や天候などに非常に左右されやすいが、その分営業として力が問われる。どんあに景気が悪化しても観光ツアーがなくなることはない。...
働きがい:様々な方との人脈作りができる。旅行会社、同業バス会社、ガイド等観光ツアーを手配する上でやり取りが多い。その中で信頼を構築できれば、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:足立区の医療法人としては、大規模経営なので安定企業と言えます。お給料なども他の医療法人より高額ですし、賞与も遅れる事無く、毎年...
福利厚生:産休、育児休暇は取りやすい環境です。住宅手当、家族手当、特別技術手当などが有ります。冬の賞与には特別賞与が加算されます。有給休暇に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:どんどんと新しいことを教えてくれるので成長の実感ができるのでやりがいを感じるまた効率のいい方法をみつけそれを提案し了承...
雇用の安定性:基本的に週休二日制なのですが繁忙期に入ると日曜のみの休みとなりますが代休があるためそこまで仕事に圧迫されることはありません。売...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:様々な方と接することで、自分の価値観を広げつことができる。
経験を通じて、人間的にも仕事的にもスキルアップできる。
給与水準:この業界では仕方のないことだと思っているので、特に気にしてはいません。他の教室に比べては頂いていると思う。
平均年収
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--- 時間働きがい:朝は2時から6時くらいまで。昼は2時から5時までの配達。終わったあとは営業、月末は集金になります。
成長性・将来性:新聞離れが進み将来性はない。店内での区域編成により、一人当たりの配達件数、集金件数は増えてるが給料は据え置き。