平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
印刷業界はどこもとても厳しいと思っています。協力企業も小さいところが多く、倒産する前に廃業して周りに迷惑をかけないようにやってく...
給与制度:
印刷業界自体が給与水準が高くないので、業界標準だと思います。
給与を求めるならこれから成長する産業に勤めることをすすめます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に長くはないがキャストへの返信は常に意識し無いといけないのでその当たりは大変な業務でもあります。休暇は取...
入社時の期待と入社後のギャップ:
思っていたよりもキャストとの関係は良好でたのしく日常を過ごしておりました。ギャップは良いギャップとしてもう少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
事務仕事。朝から夕方まで。なるべく残業しないようにしてます。小さい会社だから。負担しないように仕事してます。
休日休暇:
忙し...
組織体制・企業カルチャーの満足点:
旅行や行事があることです。クリスマス会や会社が休みのときに旅行行くことが一番だと思います
組織体制・企業カル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
8時間、休み等調整可能
多様な働き方支援:
事前申請で早帰り可能
福利厚生:
福利厚生はありません
オフィス環境:
普通の一軒家の会社
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新しいサービスを考えていたので良いと思いました。出来るなら挑戦したかったなと思います。また何年も経営されてるのですぐに潰れると言...
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にないです。やりたいことをやらせてもらえて自分の意思も自由に言える感じでした。特段困ることも少なく日々やら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は頑張れば頑張るだけ上がる気がします。なかなか成果が発揮できずに難しい時もありますが、努力したら報われると思います。賞与も配っ...
成長・キャリア開発:
初めは難しいこと、覚えることが多くて頭を悩ませていましたが上司や同期が助けてくださり本当に感謝しています。研修制度もある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は最低限です。通勤手当も月一万までです。住宅補助はありません。台湾企業なので、福利厚生に関する規定は台湾の法律を規定に定め...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦できる環境だと思います。積極的に動けばその分評価されます。
組織体制・コミュニケーション:
台湾らしい人情...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
アルバイトの時給はその県、都内の最低賃金に等しく賞与などは無いに等しい
評価制度:
どちらでも無いが、本社にいたはずの上司が店舗勤務に...
成長・キャリア開発:
何もない
働きがい:
お客様が名前を覚えてくださった時や、再来店された時
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
始まる時間が昼なため。
そこから8時間勤務となると退勤するのが早くて20時などとなる。
多様な働き方支援:
職業柄リモートなど...
福利厚生:
雑居ビルなため、日当たりは、良くない。
住宅補助、家賃補助などは無し。
業務委託だが、交通費が出るのは救いであると思う。
オフィス環境:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
明確な評価制度を導入し、成果に応じて給与や昇格などの待遇で反映させるべき。離職率の高さは、現場で稼働する一般スタッフに対して...
企業カルチャー・社風:
特になし
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲がいい
ダイバーシティ・多様性:
特になし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどない
18時までに退勤可能
仕事が終わり次第帰宅することができる
日曜日、祝日、祭日は休み
(現場により作業の場合...
オフィス環境:
基本、現場への直行直帰のため
事務所(会社)へ行くことはあまりない
グループ会社との併設
最寄り駅より徒歩8分ほど
給茶機あり (冷水...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
コーヒーやオフィスグリコがあり、社員やアルバイトの方には無料で提供してくれる。
またタバコを吸う方のための喫煙室もある。
駅からは...
勤務時間・休日休暇:
GWやお盆休み、年末年始はかなり長く設定してくれるため、旅行などの計画は立てやすいです。勤務時間に関しても、残業はほとん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現在仕事を始めて6年目になります
基本的には週休1日と表記されていますが、仕事の忙しさにより、日曜日も仕事になるときもあり...
成長・キャリア開発:
始めるにあたって、必ず会社の従業員がマンツーマンで1から10までサポートしてくれます。
最初は分からない事は当たり前なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
正直なところ休日は週2日欲しかったですね。
週6なので体力がないと続ける事が難しいと思いますよ
多様な働き方支援:
早帰りでき...
成長・キャリア開発:
ああいう現場仕事では出来る人になるんじゃないん?
でもはっきり言うと1人親方とかになるのは難しいと思うなぁ
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
礼儀、挨拶などはしっかり学べるかと思います。
働きがい:
年功序列が基本にあるので、どんなに頑張っても先輩を超せることがなか...
福利厚生:
退職金は微々たるものでないものと同じ。スタッフ価格で商材を買えたり、カラーなどはできるが、住宅補助、財形、ボーナスなど金銭的な面で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:常に勉強が必要というところで、新たな情報を次々と取り入れたいが研修等の内容を即反映させることが難しいことがあり、多くの職員が様々...
教育・研修:常に勉強が必要というところで、新たな情報を次々と取り入れたいが研修等の内容を即反映させることが難しいことがあり、多くの職員が様々...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
古代から続く中国の歴史は、中華人民共和国のあり方を文化面から規定している。このことは、中華人民共和国憲法前文でも言及され最近では高...
福利厚生:
中小なので退職金は無く、各種手当ても少ない。株も非公開なので個人で貯金等するしかなかった。結局、解散して支払う退職金を少なくしてた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:最低賃金スタートだけど、経験者はすぐにそれなりにと言っておきながら、全然あがらないし。残業代は入社後何ヵ月ももらえない...
給与水準:4月にあがるけど、びっくりするくらいの金額。昇給額10円とか。パートはどんなに長時間勤務でも社会に加入させ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
ほとんどが女職場だったので話しやすい
仲も程々に悪い訳でもないが
派閥は多少ある
慣れればそれも気にならなくなるし表面上は仲は良...
給与制度:
特に言い訳でもなく悪い訳でもない
正社員もパートも割と平等だった様
休日出勤もたまにあるが基本的には休み
休日手当も出てたと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:採用された際の内容と違う点が多々あるところが気になりました。そして研修の期間がいつまでなのかもはっきり提示されず、いつまでこの...
成長性・将来性:まだ新しい会社であるため、何事にも挑戦的な会社であると思います。いまの事業以外にも何かをしていくのか、それに貢献できる可能性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:業界的に、朝早い出勤もありますが、残業は比較的ありません。0-2歳保育なので、イベント行事の制作や準備もあまりなく、持ち...
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、さらに小さいお子様がいる職員が多いです。子どもの病気や行事でお休みが必要な場合も、積極的にシフトを変わり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:水産業界は保守的で小さい世界で商売をしている。人の好き嫌い、だます、だまされたなど、非常に人間的な心情が商売を決定している部...
成長性・将来性:エトロフ島のサケやイクラなど大手商社では政治的に扱えないような商品を輸入、大手商社等へ販売しており、その意味で存在意義がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:良い点を、探そうとしてもほとんど思い浮かびません。ただ長い働いているのでかなり休みなどは自由に取ることが出来ます。また...
教育・研修:それぞれの店舗によって、教え方や接客方法が違う為統一が取れていない。他店舗経験者でもそれぞれの店舗に対応するのにやり方よってを変...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ほんにんしだいだとおもいます
組織体制・コミュニケーション:
話しやすいと思います
ダイバーシティ・多様性:
一般的な運送業の...
女性の働きやすさ:
やる気さえあれば男女差別なく働けると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業務によりますが残業は少ないです。業務が偏っている気がしました。
多様な働き方支援:
リモートワークできる環境はあるけど基本...
福利厚生:
建物は古いです。
とにかく古くて汚いです。
オフィス環境:
駅から遠いです。
都心から遠いので下りで通える方にはメリットです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みを重視してる人には良い。残業もないし就業時間は1日7.5時間のみ。交通費は全額支給でまあ良い。年末年始や繁忙期などの...
女性の働きやすさ:
休暇は取りやすいので女性にはいいかと。だか生理休暇なんてものは理解されないと思う。力仕事がないので働きやすさはある。社長も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有休はとりやすかった。産休や育休を取ってる人はいなかった
多様な働き方支援:
副業不可、リモート可能 時短勤務をしている人は...
給与制度:
退職金 賞与
評価制度:
よくわからなかった。縁故関係の入社が多かったから
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業界自体の衰退の波に勝てなかった。
建物も古く改装を重ねたが集客が弱い。
事業展望:
今後はとても厳しいと思う。
他社に勝てる要素がほと...
成長・キャリア開発:
研修や資格取得等の成長支援は無し
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
時給が安い割に、店間のやりとりで膨大な洋服の荷造りをしたりタグをつけたり取ったりが非常にせわしかった。売り上げを作るのにも障害にな...
入社時の期待と入社後のギャップ:
パートばかりの体制なので、入ってまもなくはベテランさんに教えてもらうしかなく、かなり荒く大ざっぱなので非常に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
最初は誰もが、右も左もわからない空調設備の仕事ですが、上司からいろいろ知識を教わり、それが少しずつ出来ていけば楽しさへと繋がり、次...
勤務時間・休日休暇:
週に1回の休みは必ずあり、もし、取れなくても代休で休める。
午前、午後と中休みが建築上あり、労働サイクルを守り、10時から...