全日本空輸株式会社（ANA）の口コミ

基本給にプラスして乗務手当、土日手当、深夜手当がつく。毎月別口座にステイ代が入るので本来の給与プラス2～6万程度になる。大体平均してトータルで25、6万はコンスタントにもらうことができる。また、業績次第ではあるが6、8、12月と年3回ボーナスがある。同年代の他の職種の人と比べるとしっかりともらえる。また、チーフパーサーの資格を取るとプラス5万程もらえるようになるので月30ー33万くらいになる。管理職クラスになると年収1000万ほどになる。 参考になった！2

有給を積極的に活用でき、連続した休みを取得できる。また上期と下期でまとまった休みがある。(ただし一般の人がお休みの期間(夏休み、年末年始など)は繁忙期で休みは取得しにくい為、それ以外の日程で取得している人が多い。)航空会社ならではの福利厚生といえば、福利搭乗制度があり割引価格で航空券を取得できる。旅行で自身の知見を広げたり、地方出身の社員は実家に帰るなど、この制度を活用している社員は多数。またANAファミリーツアーといい、ANA社員向けのパッケージツアー等の案内も頻繁にある。 参考になった！1

いい意味で休日は必ずプライベートな時間を作ることができる為、仕事からは一旦離れることが出来る。休日出勤は特別なことがない限りあり得ない。万が一休日に出勤することがあっても、振替休日は必ず付与される。福利厚生の中に福利搭乗制度というものがあるので、仲の良い同期、先輩、後輩とその制度を使い旅行に行くこともできる。その際ホテル、レンタカーなどもベネフィットステーションを活用して安価で予約することが出来る。 参考になった！0

毎月26日に次の月のシフトが決まるので、予定がかなり立てにくいが、前月にする休みの申請はほぼ通る。休みの日に電話に出たりする必要はない為、オンとオフの切り替えはしやすい環境にあると思う。 参考になった！1