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株式会社東京科研の口コミ・評判(一覧)

3.5
(回答:1人)

株式会社東京科研の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社東京科研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社東京科研への転職・就職活動をサポートします!

株式会社東京科研の口コミ(16件)

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福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
福利厚生:【社員の活躍度】各担当の裁量があるとはいえ,部門ごとに上司の目が届きやすい環境の為,各自の考えが伝えやすく,そのような点において取り組みしやすいと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる環境にあると思います。会社として資格取得を目指すというところもありますし,技術のみならずその他の職種でも資格取得を目指していたと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジしやすい環境だと思います。各々担当の裁量的なところで考えたりしたことを行動に移しやすく,また打合せ等で上司等に報告等をする場もあります。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
教育・研修:【教育・研修について】研修は入社時に一通り行っていたと思います。会社の事業内容,技術的な導入部含め。また,簡単な実地研修等もあります。営業では研修の後,同行営業等で業務を学べると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土だと思います。但し,その業務の過程についても打合せ等はありますし,成果のみではなく年齢的なところも総合的に加味していると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【働きやすい環境か】働きやすいと思います。各々の担当に仕事を任せて頂けるということ,また適時上司等に相談できる点において働きやすい環境だと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【経営陣との関わりについて】比較的経営陣の方々とも気さくに話せる機会があると思います。また,特に年始等の挨拶では話せる機会も出てくると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【スケジュールの決め方について】あくまでも個人で決めます。スケジュールについてもっと改善した方がいい場合,上司等からのアドバイス等あります。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【仕事の自由度】仕事の自由度は大きいと思います。上司に報告・相談する場はありますが,個人の考えたことを業務に活かせる点においてそう思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【スキルアップのための取り組み】当時は,資格取得を会社として推奨していたと思いますのでやる気があればスキルを高めることは可能だと思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ノー残業DAYなどはなかったと思います。但し,個人的な裁量もありますのでメリハリをつけた業務は可能だと思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
福利厚生:【社員交流のための制度】社内ではゴルフや社員旅行を行っていたと思います。また飲むのが好きな場合は,気さくに飲み会を行っていたと思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多いです。但し,チームでの評価もありますし,技術と協力しながら取り組むこともあります。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【他部署との関わりについて】客先に対して協力して業務を行う場合や他部門の業務について教えてもらう場合に関わってくると思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】馴染める風土だと思います。気さくな人が多く,業務についても聞いていけば,教えてくれます。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2008年時点の情報
働きがい:【仕事の進め方】進めやすいと感じます。雰囲気は上司含め他部門でも相談しやすいと思います。

株式会社東京科研のカテゴリ別口コミ(16件)

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社東京科研
業界 流通・小売関連
その他
URLhttp://www.tokyokaken.co.jp
所在地 東京都文京区湯島3丁目20-9
※ 一部、四季報データ参照
株式会社東京科研
3.5
(回答:1人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕
平均年収(正社員)
万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
時間
給与・年収の納得度 %
勤務時間の納得度 %
休日・休暇の納得度 %
職場の人間関係の満足度 %
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回答(1027人)/口コミ(6202件)

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残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 店長 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
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福利厚生:大手なだけあり、かなsり福利厚生はしっかりしている。使い切れ... (続きを見る)

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回答者:男性 / SV / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
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(3.3)
株式会社ローソン

回答(1102人)/口コミ(4187件)

平均年収(正社員)

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社員口コミ

回答者:男性 / スーパーバイザー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
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(3.2)
株式会社ヤマダホールディングス

回答(585人)/口コミ(3700件)

平均年収(正社員)

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時間

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回答者:女性 / 白物 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
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株式会社ヨドバシカメラ

回答(502人)/口コミ(3080件)

平均年収(正社員)

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回答者:女性 / 一般事務 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
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株式会社ニトリ

回答(415人)/口コミ(2525件)

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回答者:男性 / サービス業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 店舗運営部 / 店長
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日本ヒューレット・パッカード株式会社

回答(212人)/口コミ(2284件)

平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:システム開発と保守を担当している部署では、開発アプリのリリー... (続きを見る)

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