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株式会社クレディセゾンの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月10日
福利厚生:さすか大手企業といった感じで福利厚生にはなんの不満もなかったです。休暇
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
女性の働きやすさ:合併時、30代くらいの女性社員が、1日中カード勧誘する部署が作
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回答者: 女性/ エリア担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
入社前に認識しておくべき事:店舗によって残業時間の差がある。私が配属された店舗で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:もう退職してから長い年月が経過していることから参考になるか分か
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回答者: 女性/ エリア担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
仕事の裁量権:店舗にはマスターと呼ばれる責任者がいますが、裁量権はいくつかの店舗
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回答者: 女性/ エリア担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生制度の満足点:年間休日は多い方だと思う。産休育休、介護休暇等もあり、実際
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:総合職で全国転勤があります。研修も行き届いていました。働きが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:住宅補助はあります。通勤手当、退職金もあります。オフィス環境:駅からは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:わかりません。評価制度:TOEICの点数で報奨金もらいました。他の資格
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
教育・研修:クレーム処理などあるため対応力がないと難しい。土日祝日が休みではない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:女性が活躍できる会社です。役職のある女性もいました。育休で3年
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
教育・研修:教育、研修制度が充実していたので未経験でも心配せず働き出すことができ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
成長・キャリア開発:わかりません働きがい:人間関係も良く、働き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】希望はない人も多く、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループのメンバーに恵まれていたことから、入社後
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回答者: 女性/ カウンター職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
事業の強み:新しいことにどんどんチャレンジしていく文化があり、元気で明るい社員が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは、特に有りません。社員はとても和気藹々
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回答者: 女性/ カウンター職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:7割が女性なので、産休育休、時短に理解があり、かなり働きやすい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】数カ月に一回くらい、金
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社内で目標となる人物について】数人いる 接客や取引先への
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】仕事に必要
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】相談でき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】入社時は研修があったけど、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】配属先による。金融のため、厳しく報告
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年昇給しました.ボーナス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:残業当たり前、イベントや企画により連勤当たり前、部署により有休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:女性が6~7割、役職登用もありました。育児休暇や復帰などの制度
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】数回の研修後、現場
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回答者: 女性/ カウンター職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:かなり良かったと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】カードや保険の営業に関する知識
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】拠点によっての獲得数が違うので、 条件の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:年末年始やゴールデンウィーク、お盆など世の中が休みの時は希望
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:時短勤務や産休・育休などの制度が整っており、子供がいても働きや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月に一度会議があり、上司からその月の予算や会社全体での
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】小さいと感じます。 正社員でありましたが、途中からの
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