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東罐興業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
福利厚生:一般的にある福利厚生は揃っていると思う。退職金は少ないと感じた。会社側
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は1000円単位で上がっていった。平均して4千円から6千円の人が多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
企業カルチャー・社風:泥臭い、昭和の感じが残っている。ただし、年齢が若い人が多く
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:配属先による。自分が配属された部署は基本的に土日休みだったの
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:企業風土や社風はかなり前時代的職場の雰囲気や人間関係は基本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。工場が24時間3交替なので、何か説明会や従業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
勤務時間・休日休暇:残業は月20時間程度。部署による差が大きい。営業はお客様次第
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に聞いていたが、とにかく研修が長く苦痛だった
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
企業カルチャー・社風:守りに入っている会社であるという印象が強かった。シェアが取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
成長・キャリア開発:通信教育の充実等積極的に支援してくれる環境が整っている。やり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
事業の強み:国内シェアは70%程度で安定している。大きいロットに対応できる生産環
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は他職種と比べると若干低い気がする。また昇給額も決して多いとは
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
福利厚生:住宅補助が手厚い。会社の都合での転勤の場合家賃の7〜8割程度の家賃補助
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回答者: 男性/ 生産技術課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術課

3.4
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:業務によっては休日出勤の要請を受けることがあります。が、振替
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口コミ投稿日:2020年10月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 5万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実力が認められればそれなりに上がっていく。賞与は約4ヶ月程度貰えている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
福利厚生:住宅補助が手厚い。転勤社は家賃の2割負担で7年住める。オフィス環境:本
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
成長・キャリア開発:研修が手厚く用意されている。また、責任のある仕事を任せてもら
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回答者: 男性/ 生産技術課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術課

3.4
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:入社してから約1年間新人研修があり、工具の扱い方や簡単な機械
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:売上は僅かながらも毎年右肩上がりで増えてきている。利益に関しては、
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:特に資格などの話は聞いたことありません。働きがい:働きがいは
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝休み。土曜日に休日出勤する事はありますが、申請した
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回答者: 男性/ 製造AJ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月21日
組織体制・コミュニケーション:コミニケーションはとろうとして、よく遊びに誘われた
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回答者: 男性/ 生産技術課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術課

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:先輩に色々な資格を持っている方が多数いるので有意義な話を聞け
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
福利厚生:なかなかイベントは職場の人と仲が良くないと参加しずらい雰囲気があり、参
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口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 検査員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 3万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は年に2回(7月と12月)ありました。ちょうどコロナになり業績が下
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境にあると思う。管理職の方も在籍していました
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
福利厚生:社員旅行で県外の温泉に行ったのは良かったです。自己負担はお土産代だけと
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月28日
事業の強み:新規参入がしにくい業界の為、安定性はあります。事業の弱み:著しい成長
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月30日
教育・研修:手伝ってくれたり、どこかりょこうなど行った時にお土産がもらえるところ
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が同じ地域の他の会社に比べて低かったです。仕事は部署によって忙しさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:会社の規模もそこそこ大きくて、関連親会社、子会社など複数あり いろい
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月13日
働きがい:やる気がある人には、若いうちから大切な仕事を任せてくれる会社です。但し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年07月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日休みなのですが、機械整備・生産がなければ、安定し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
成長性・将来性:人材不足。商品を作ったり検査するのに人出が掛かりすぎる。工場を回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の活躍・女性管理職:男性従業員が圧倒的に多い会社なので、女性が活躍するのはか
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