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回答者: 男性/ ホームセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
オフィス環境:
立地は基本的には郊外で自動車がないと通勤が厳しい場所が多いと思います。
ホームセンターということで比較的建物の大きさが必要なためです。店舗数としては少ないですが各種公共交通機関で通える店舗もあることはあります。
建物は築15年以上の店舗がほとんどで、特にトイレが店舗(開店年度)により衛生状態が異なり、目地があるタイル床で水を掛けて清掃するような店舗が多く、臭いが強く不衛生な感じのトイレが多いです。
ここの管理は店舗人員(正社員)の意識次第でどのようにでもなるはずですが、実際私が勤務していた時はお客様からクレームとして指摘されない限りは店長・店次長が問題提起することはありませんでした。
毎日の清掃もパート従業員や学生アルバイトさんが実施する店舗がほとんどで、正社員が清掃にかかわらないのも一因だと思いますが、実際私も含めて正社員が清掃までする時間はないのが現状です。
会議室はありません。従業員の休憩・更衣室として使用している長机とパイプ椅子とロッカーがある場所が研修で他店舗社員が集まる際などに使用されます。店舗内の月度ミーティングでは正社員は事務室で行い、人数が多いパート従業員・アルバイトさんは休憩室を使用して行っています。

回答者: 男性/ ホームセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:月々の残業時間は人件費抑制のため減ってきているので、体力的に
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:職位名称で呼ばず「さん付け」です。店長は店長と呼びますが。
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月05日
福利厚生:福利厚生はほとんどない。交通費や単身赴任手当てが出るくらい。世帯主手当
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口コミ投稿日:2022年05月28日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はありますがわずかな金額です。賞与に関しては利益に合わせて前後しま
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:DCM化に伴い、不明。組織体制・コミュニケーション:上司と
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月28日
勤務時間・休日休暇:店舗によるが最近は人時の削減に取り組んでいるため残業は少なく
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回答者: 男性/ 売場主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
仕事の裁量権:自分から何をしたいかを明確に上司に相談すればある程度の裁量を持って
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は固定費削減もあり定時上がり残業削減をしているので過
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

4.6
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:しっかりしたカルチャーを持っています。小売業なのでお客様、
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月07日
事業の強み:住まいるヘルパー事業で、商品の配送や家電の取付を内製化したのでお客様
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月06日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くなく挑戦するものにはサポート体制もある資格取得
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はなく定時でのきたくはできる休日出勤は全くない会
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:朝は早ければ8時出勤、遅くても11時出勤とローテーションによ
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 4万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:業績に賞与が大きく影響する。昇給は微々たるもので基本給はなかなか上がら
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回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
企業カルチャー・社風:「さん」づけで呼び合う風土がある。お中元やお歳暮を贈り合う
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口コミ投稿日:2024年08月06日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年一回ほとんど上がらない賞与は店長以上じゃないと配当月数が少ない
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月17日
勤務時間・休日休暇:管理職でなければ残業はほとんどなく定時で帰れるが残業代がなく
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口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:家族手当・住宅手当・資格手当・役職手当賞与は年二回。残業代は少ない分、
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回答者: 女性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよるが、残業時間は少ない。ほぼシフト通りに帰れる。2
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 4万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:良い点。賞与は業績連動な為、業績上昇場面では賞与にてしっかりと反映され
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口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇級は業績によるところが大きく長年勤めたからあがっていくものではなかっ
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回答者: 女性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月24日
企業カルチャー・社風:社内の人間同士で年賀状やお歳暮は送り合わないというものがあ
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長

2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
企業カルチャー・社風:コンプライ重視の企業体質 お土産、年賀状、お中元等社内間で
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
企業カルチャー・社風:職位で呼ばず「さん」付けで呼ぶ。(ただし、店長は店長と呼ぶ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月29日
成長・キャリア開発:扱っている商品が多いので、幅広い商品知識が必要です。商品知識
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 4万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は良くて数千円。基本給は他業界に比べると上昇カーブは緩いが小売業と
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

4.6
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業の強み:人材が揃っている。部署の横のつながりもしっかり出来ています。事業の弱
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回答者: 女性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月24日
福利厚生:退職金は出ます。社宅はありますが、社宅の場合給与から社宅費が2万円引か
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月29日
福利厚生:休みは多いほうだと思います。有給と特別休暇がもらえるので、販売業の中で
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:良い点。退職金制度は今のところある。良い点でもあり悪い点でもあるが、単
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口コミ投稿日:2024年06月29日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は年に2回あります。資格手当はあまり多くありません
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回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:月間9日の休日は確実に取れ、半年に1度連休制度を取得できる。
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月06日
福利厚生:ケーヨー時代は家族手当と住宅手当があったがdcmになりなくなる退職金は
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:店舗勤務時代には不特定多数の人々と日々、対応をしなければなら
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