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口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証課

4.0
口コミ投稿日：2023年09月14日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
管理職と現場のやり取りがスムーズで、問題点など発生時の連携が取れるところは満足している点です。昔ながらの感覚が残っているところもありますが、個人的には気に入っています。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
特にありませんが、組織的に高齢化は進んでおりますので、強いてあげればそこが改善が必要なところでしょうか。

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口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証課

4.0
口コミ投稿日：2023年09月14日
入社理由:元々製造業で長年働いており、次も製造業と決めておりました。その上で、前
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口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証課

4.0
口コミ投稿日：2023年09月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 25万円 2万円 50万円
年収 380万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 50万円
年収・給与の満足点:まだ入社して2年足らずですので、給与制度については回答が難し
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口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証課

4.0
口コミ投稿日：2023年09月14日
休日休暇:主たる取引先の休暇状況に強く影響されています。ですので長期休暇は取りづ
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月25日
事業の強み:大手メーカーのインフラ事業の為、既存事業でも安定していると思います。
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月25日
企業カルチャー・社風:大手重電メーカーとエレベーターメーカー向けの為、業績は比較
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月25日
成長・キャリア開発:主任クラスは自社で使用している加工機械メーカーのリーダー研修
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月25日
福利厚生:通勤手当有、寮はなく退職金は中小企業年金オフィス環境:最寄り駅からは徒
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年11月25日
女性の働きやすさ:特に問題ないと思う。以前は女性の管
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株式会社太田製作所のカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社太田製作所の回答者別口コミ（2人）

  • 品質保証課 / 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年09月14日
  • 生産管理 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年11月25日
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