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回答なし
口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
営業に関しては業績は新規100%で既存の売り上げを上げても評価はされないため新規ばかりに注力する人もいる
手当に関しては、もらえない事案も発生しており、経理に確認してようやく支払われるようになることもある。

評価制度:
営業は人によって顧客数が大きく異なるが、評価の基準は皆横一線でのスタートなので、顧客数を多く抱えている人は首が回らなくなってしまい、営業活動に注力できなくなってしまっている。

口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与の評価が不透明です。既存客の対応が間に合っていない中での「新規顧客
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:なし。退職金は3年以上勤務で付与されると思います。オフィス環境:アナロ
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:毎年面談があり、会社が作ったレベル1から5までの評価によって給料
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
事業の強み:食品原料の各セクション(砂糖や油)のリーディングカンパニーと取引があ
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は評価制度によって変わる。毎年昇給があるわけではない。賞与は所属し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、仕事の具合によってまちまちだが、残業は少ない。食
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回答者: 女性/ 卸売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2022年09月26日
事業の強み:商社とメーカーの両方を兼ね備えているので、提案の幅が広い。また支店が
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:所属している売上と利益、個人の新規開拓の成績でほぼ決まる。以前は多くもらっ
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回答者: 女性/ 卸売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:基本仕事が終われば帰ることができるが、繁忙期など周りの人間が
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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:業務上必要な資格(フォークリフト等)は、取得のための支援があ
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回答者: 女性/ 卸売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2022年09月26日
福利厚生:住宅補助がでるが、独身の35歳未満まで入籍すると補助がなくなってしまう
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:古き良き社風です。組織体制・コミュニケーション:支店による
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:取引先が多く信頼関係を築けているところも多いので、業界のなかでは強い
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:事務のうちは給与、昇給は期待できません。事務は大変忙しいですが、それに
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口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与に関しては査定基準として新規開拓の貢献度が指標となる為に、既存中心
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
福利厚生:住宅補助もあるが規定がないに等しい。社長が決めているため待遇に差がある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日で土日祝は必ず休める為、家族の時間は作れる。GW
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
勤務時間・休日休暇:食品系の会社には珍しく土日は休みです。営業職は顧客からの電話
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期的なキャリアを望むのであれば昇進しステップア
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:利用していないので不明です。オフィス環境:自社ビルで広々としています。
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回答者: 女性/ 卸売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2022年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しの良さを感じる会社という点では現在もギャッ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
勤務時間・休日休暇:ほかの食品業者よりは休みはしっかりしています。お盆休みは有給
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:営業の賞与は新規獲得を基準に変動する。食事手当もあり。評価制度:ある基
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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給、賞与は、それぞれの支店の営業利益が基準になる。評価制度:営業以外
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口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
働きがい:有名なメーカーの商品を取り扱っている為、営業として客からの引き合いは多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
福利厚生:退職金制度あり。オフィス環境:各支店によって、かなり違う。本社ビルは、
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口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:あまりありません働きがい:困ってるお客さんの助けになれるとこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:在席年数が長くなれば、任される仕事も増えると思っ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
組織体制・コミュニケーション:各支店とのネットワークが繋がっており、支店ごとの在
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口コミ投稿日:2015年10月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:食品卸業界としては比較的良い水準と思う。 ただ業務量からすると割安感はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の弱み:食品原料系なので景気に左右されにくい、しかし人口も減少傾向にある中、
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社

2.6
口コミ投稿日:2021年08月10日
女性の働きやすさ:女性は事務職の方がほとんどで働きやすい環境にあると思います。社
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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:産休、育休の取得はしやすいが、支店によって異なる。少人数の営業
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:産休をとっていらっしゃる方もいると思うので、働きやすいかは別と
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