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株式会社静岡産業社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
386万円250~550万円23

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収386万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数23

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
417万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
314万円
(平均年齢31.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳416万円550万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社静岡産業社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 包材事業部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:
基本給のベースが元々低く、(各種手当での盛り付け)その基本給ベースでの賞与となるので期待薄である。

評価制度:
年二回、上長との面談が有り自己評価と上長評価の突合せによる評価判断になる。
昇給に関してはほぼ年功序列(勤続年数)による。

口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 包材事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
545万円 37万円 0万円 100万円
年収 545万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:自分で立てた目標に対する達成度で評価が決まる。年功序列で毎年昇給もある
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年数に応じてだんだん上がっていく。概ね年功序列といえる。最初の昇進も勤
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口コミ投稿日:2022年06月07日

回答者: 女性/ 営業事務、経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は年2回あり、残業手当、事務手当などでます。評価制度:完全に年功序
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 4万円 64万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 64万円
給与制度:贅沢はできないが不自由無い生活を送る分には十分な金額をもらえるし、むし
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口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社してから昇給は他社と比べてすごく少ない印象です。ボーナスで調整とい
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口コミ投稿日:2020年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回手当は役職手当・家族手当・通勤手当・転勤者の家賃
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナスは毎年必ず貰えました。コロナ禍でも業績は右肩上がりで、心配はな
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:"評価が〇点以上で〇%昇給"というような明確な基準が社員には公開されて
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に2回(上期・下期)上長との個人面談が行われ、その期の評価が決まりま
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上期と下期の計2回、上長と1対1で面談をする機会があります。ここで自身
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口コミ投稿日:2019年01月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒5年未満年収300万程度年2回ボーナス30万程度昇給微増残業手当な
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口コミ投稿日:2018年08月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒入社3年目~5年目営業職 残業月に40-50時間は超えます。土日出勤
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口コミ投稿日:2020年10月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 19万円 --万円 --万円
年収 295万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年数千円程度の昇給がある。交通費は規定支給で、営業職は異動に伴い家賃
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が営業手当てでごまかされており、残業時間込みの給与を考えると凹ま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:事業部・評価者で少なからず相違は生じる。 しかし、評価者面談にて自らの業
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは 夏・冬それぞれで総支給30万強でした。月給は基本給・職能給
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口コミ投稿日:2021年11月29日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2021年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートだったが、寸志をいただくことができました。給与については事前の説
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株式会社静岡産業社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 包材事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
福利厚生:社宅補助、通勤手当、社員持株会、退職金など、他社に比べて特別と感じるも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月17日
福利厚生:退職金、住居手当(営業職のみ)、持株会制度がある。昔は社員旅行もあった
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給与制度:昇給は毎年ある。賞与は年2回あるが、1回あたり約1.3ヶ月分... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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