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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:
住宅補助有、寮はあるが、同期が2人以上入寮希望の場合は、2人暮らしとなる可能性がある。通勤手当もあるにはあるが、自家用車での通勤の場合は実走行距離ではなく、直線距離での計算となるため、赤字になる人もいる。
退職金は存在しているが、5年以上勤続しなければ支払われることがない。

オフィス環境:
最寄り駅からバスで10分であったり、バイパス直下にあるため、通勤の面で困ることはないと思う。
会議室も各階に存在しているので、リモート会議もよく行われている。

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:通勤手当は出ますが全額出ません。また駐車場を利用するのにもお金がかかる
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
福利厚生:寮はあります。かなり安い値段で住めるみたいです。これなら一人暮らしはや
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は高くないです。大学卒で同級生と比較しても結構差があります。手当も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:車通勤者のための駐車場があります。毎月会社に何千円か給与天引きで駐車場
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:住宅手当はなく、寮があるみたいですが、利用していないと、家賃を全額払う
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:祝日のある週の土曜日は出社日になります。また、サーバー棟を保
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
組織体制・コミュニケーション:従業員数が多い会社ではないので、風通しの良さはある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:営業職は土日勤務は当たり前。急に営業会議が土日に開催されるた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:社員持ち株会あり本社(姫路勤務)のみ、社員食堂あり(ただし、メニューは
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口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎年基本昇給制度はあるが営業は実績によって、賞与が上乗せされる。評価制
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回答者: 男性/ 配信停止/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年06月14日
企業カルチャー・社風:配信停止配信停止組織体制・コミュニケーション:配信停止配信
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:業種ごとに手当はあるが、ほとんど昇給は望めない。評価制度:昇進昇格の基
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年08月20日
勤務時間・休日休暇:残業前提の考え方故に、定時は18時だが、定時退社何てあってな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤しなければいけない仕事があるので、休日出勤がある その
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:人によったら残業量がとても多い人がいる 定時は6時だが、高卒生
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義と言いながら実際は年功序列になっている。 実力主義でもあるがチャ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
事業での社会貢献:社会貢献と言われてもよくわからないが、特にボランティア的なもの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:受注物件は概ね社長の手腕である。企業規模に似合わない大型物件等の受注
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
福利厚生:産休、育休がちゃんとある。 産休、育休をとってかえってきた人が本当にいる
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
成長・キャリア開発:同じような事をなんども繰り返しするから、できるスピードが速く
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
働きがい:1年目でも客先に行けるので働いているという実感が持てる。 客先での打ち合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:自社独自の手法の確立とツール等の開発活用で他社との差別化システム
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高卒生は残業申請をしないと残業代が出ないがなかなか残業申請を出せないの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会というよりは、与えられた仕事を必ずこなせという
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
成長性・将来性:上場しようとしているが出来るほどの実力があるのかどうかがよくわか
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
教育・研修:研修の3ヶ月の間で仕事の様々な事が学べ、基礎知識やマナーが学べる。 は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年08月20日
社長の手腕:社長自身は偉大な方だと思う。予め、近い将来に訪れる問題を予知する力を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:男女問わず平等な感じはあります。実力主義なので、実力があれば男
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当に関しては聞いたことがないので、ないのではないか
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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
働きがい:業界も厳しい世界なので、この厳しい環境下で働いているという自信はつくと
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