日本オラクル株式会社 の評判・口コミ｜転職・採用情報

とにかく安い！ＩＴの中でも最低レベルではないでしょうか？給与レンジの幅も広く中々レンジを上げる（給与を上げる事に相当します）事は難しいです。ここは福利厚生が充実している点、日本そこそこの企業としての認知で悦を感じている方でないと満足できません。お金が人生の方は、別の会社で勝負すべきかと。

50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2019年01月24日

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良い点

2012年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

入社時の給与は高い。そのため入ったすぐは給与が良く、モチベーションが上がる人も多いと思われます。が、その後は昇給は非常に少なくほぼ上がらないことがほとんどかと思われます。営業職であればインセンティブが入りますが、それ以外では年々なかなか夢の無い給与になっていく傾向にあります。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年04月06日

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気になる点

2017年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

良くも悪くも、働きやすい環境だと思います。
沢山働いた割には、給料・ボーナスがもらえていない気がすることはあっても、仕事をあまりしていない時でも、働いていた時と遜色なくもらえることがあります。
一生懸命働かない方がお得な会社に感じます。(営業は除く)

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2017年11月13日

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良い点

2017年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

新人の給与が異常に高い。しかし昇給なしで10年間。
買収企業が多く、給与体系がばらばらになっている。
実力、実績を指標するものがpoorであるように思えます。
退職金制度がないが、退職勧告するとき、人により特別退職金がもらえる場合がある。

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2017年09月20日

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート日本オラクル株式会社

回答者の平均勤務時間

9-10時間

156人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

75点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

夜中でも電話がかかり、即答したりメールで対応しなければならない仕事でした。夜１１時以降に来たメールや電話に対応しなかったら、無責任だと言われました。メールは即答があたりまえ。どうでもいいメールでも、ちゃんとメールを見てますよと、みんなレスをする。したがって、夜１０時以降のメールだけで毎日、５０件くらいきていたと思います。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年04月25日

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良い点

2016年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事内容に関しては、個人の裁量に任せてある為、やるべき事をやっておけば問題ないと思います。残業手当も基本的にない（22時以降に1時間数百円？？）ので長く会社にいる事は強制されませんし、個人としても意味がありませんので、よくある帰社時間などであまり周りを気にして帰りずらいなどは少ないと思います。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年11月27日

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良い点

2011年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

SOHOを採用しつつ、フレックスタイムだったので体調、その日の予定に合わせ出社していた。上部組織とのやり取りの為早朝に自宅で電話会議、その後出社（12:00）などもしばしばあった。退社時間も外回りということもあり、制限はなかった。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2018年09月02日

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気になる点

2009年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

ただ、部署によってはコアタイム制度があっても日本文化よろしく09:00-17:30とか、下手すると21:00まで働かせれて、気づいたら半日を会社で過ごしているひともいたような気がする。好きで会社に寝泊まりしていた人も。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年04月21日

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート日本オラクル株式会社

福利厚生全般の納得度

72点

72人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

良い点

2000年以前

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

ビルの高層階に勤務フロアがありました。入り口の扉が重厚で、高級ホテルのスイートかと思うほどで、居室も個人用にパーテーションで仕切られていて、軽く3人は座れる位スペースがありました。ドリンクサービスには驚きました！専門の方がコーヒーを運んできてくれるなんて… お菓子類も常備されてたし、以前はフルーツの日、ケーキの日があったらしいです。犬の社員がいて、たまに癒しにきてましたよ、、すべてにおいて、格がちがいましたね。

30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / クリエイティブ系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2017年03月19日

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良い点

2017年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

１）1ポイントあたり用途によって200円～300円くらいで換算できる400ポイントが年間に付与されます。用途は幅広く資格勉強などの他にマッサージ、ネイルサロン、ゴルフなどの費用に充当させることが可能です。２）マッサージ室があり常勤でマッサージ師さんがおり、予約システムで利用ができます。３）本社のカフェテリアは広く小洒落たインテリアで、窓際のカウンター席には電源とUSBがついています。

40代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2018年01月29日

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気になる点

2015年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

保養所はＴＪＫと提携していますが、まったく予約できません。小さい子供がいて、夏や冬は保養所で安く遊ぶ、といったことは、期待できません。全般的に、ＴＪＫのサービスを活用していない人が多いです。会社独自のプランがほとんどありません。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年04月25日

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気になる点

2016年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

住宅補助がない点です。外資系特有なのかもしれませんがカフェテリアポイント以外で魅力的な福利厚生がありません。
全社員同様の福利厚生が受けられるようにとのことだの思いますが、住宅補助ぐらいはあってもいいんじゃないでしょうか。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年10月22日

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート日本オラクル株式会社

教育・研修制度

61点

72人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2016年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

経験の浅い社員を教育していく制度が殆ど無い。
また、部署によって教育が大きく変わるため、上司次第で良くも悪くもなる。つまり統一された制度がない。
中途入社の社員が多い企業であるためであることや、他社で経験を積んで入社した社員が一般から上層部まで多く占めていくることがその原因であると考えられる。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年09月27日

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良い点

2018年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

【社員の成長のための取り組み】基礎教育：担当職務を推進するための必要なスキルアップのためのセミナーが実施されています。製品教育：各製品、サービス担当から製品知識やValueを習得するためのセミナーが実施されています。英語関連TOEICの点数をアップするための研修があります。

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2018年08月27日

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気になる点

2016年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

社会人として、ビジネスパーソンとしての教育、研修は充実しているのだが、専門家として伸びていくための仕組みは体系化されておらず、個々人の能力に依存していると感じる。そのため、何かの専門家であった従業員が環境変化に適応するのが難しそうに見える。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年10月28日

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良い点

2012年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育メニューはほとんどがオンラインだったと記憶していますが、非常にラインアップが豊富でした。オンラインのほとんどは自由に受けられるため、自分から学びたい人にはとても良い環境です。また、社内でのセミナーも結構多いので刺激になります。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年04月06日

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社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポート日本オラクル株式会社

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる

67人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

気になる点

2014年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

【仕事とプライベートとの両立について】製品のトレーニングやプロジェクト毎、部門間のミーティングが就業時間外に開催されることが非常に多くプライベートの予定に影響が出ることが多かった。組織が縦割りのため何かを解決するには多数の部署の人間が一同に会する必要があるため会議が多く、日中は外出している人も多いため時間外の会議がとても多かった。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2015年09月17日

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良い点

2013年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

外資系コンピューター会社ではよくあることであるが、年初のキックオフミーティングを海外で開催し社員を海外出張に送ることをよくやっている。オラクルでも同様にキックオフを海外で開催している。また、成績が優秀な社員に対して海外での表彰式を開いで表彰する事をしている。

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2015年10月11日

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良い点

2016年頃

日本オラクル株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

コンプライアンスに非常に厳しい会社で、ある意味安心して働ける会社です。
私は日本オラクルの社員ですが、組織的にはグローバルの組織に属して、本部は米国にあり、直属の上司はシンガポールにいるといった、きわめてグローバルな環境で刺激的な経験を積んでいます。

60代以上 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア / 日本オラクル株式会社
口コミ投稿日：2016年12月10日

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2016年頃

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