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三井住友ファイナンス&リース株式会社の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 金融商品企画・ストラクチャード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ O&D推進室/上席室長代理/ 課長クラス

5.0
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:業務職制(一般職)があり、おおむね女性。業務職は、事務能力が高
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。組織体制・コミュニケーション:仕事で関係が無
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:リース業界内は競争激化と業界としての成長はあまり望めないと思うため、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:1年に1回の定期昇給があり、総合職と業務職は1年に2回のボーナス、エキ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:総合職・業務職は退職金があるが、エキスパート職は退職金は無い。オフィス
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回答者: 男性/ 金融商品企画・ストラクチャード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ O&D推進室/上席室長代理/ 課長クラス

5.0
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 800万円 120万円 300万円
年収 1100万円
月給(総額) 800万円
残業代(月) 120万円
賞与(年) 300万円
評価制度:年に一度の評価が
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:外部研修を受けたい場合は受けさせてもらえる。働きがい:部署に
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良好で、休暇も自分のペースで取得できる
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性管理職は多く無いが、女性は働き
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップ
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
働きがいを感じるポイント:取引においては当該取引先の業績、将来の見通し等会社の根
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
仕事を通して身につくスキル:企画力、与信判断、提案力等々顧客のニーズ財務分析をす
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・仕事量:仕事の量は多いと思う、仕事の流れはいいとは言えないかも、現在は
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
働き方の満足点:現在は大口等も含め経営統合があり会社の規模も大きくなり人事面での
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 20万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 300万円
賞与:ノーコメント現在の制度は把握してをりません。以前は年二回で冬期(12月)の
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 20万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 300万円
モデル年収:小職が勤務していたころはいわゆる年功序列で基本的に毎年定例昇給があり
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回答者: 男性/ 金融営業(法人)/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東大阪支店/ 支店長、

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 20万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 300万円
評価・昇給制度:評価、昇給は基本的に年二回ですが主に四月に裁定されます。評価の中
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