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JCOM株式会社(旧:株式会社ジュピターテレコム)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ 番組制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月03日
女性の働きやすさ:制度としては、整備されているが、昇進などではまだ差があるのが実
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月14日
女性の働きやすさ:ダイバーシティ取り組み推進、女性管理職比率向上取り組みをしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:女性は多く働きやすいと思います。管理職もいるほ
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回答者: 男性/ P3/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:内勤ばかりなので労働時間も短く働き
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:「女性の上司」は多い。キーとなるところ
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回答者: 男性/ 量販店舗ラウンダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 情報営業チーム

2.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
女性の働きやすさ:産休、育休はポジションによってはと
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月22日
女性の働きやすさ:女性は育休なども取得しやすい環
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部 法人営業

3.4
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:女性も活躍できるが、割合は男性
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月21日
女性の働きやすさ:女性男性と関係なく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月16日
女性の働きやすさ:管理職に女性は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年03月24日
女性の働きやすさ:局配属となった場合は、女性での営業員の数が非常に少ないので事務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月31日
女性の働きやすさ:時短勤務で、働いてる方もいますし、育休、産休も比較的取りやすい
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回答者: 女性/ DSR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年10月09日
女性の働きやすさ:局内営業社員のうち、派遣契約あわせ女性営業マンは1割未満。営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2020年09月14日
女性の働きやすさ:女性の営業もいるがあまり人数は多くない。個人宅への訪問営業のた
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回答者: 男性/ 本社企画職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境であると思う。女性限定の選抜型研修があった
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回答者: 男性/ えいぎ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは、なんともいえない。今後改善するべき点はたく
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回答者: 女性/ お客様サービス推進部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年06月21日
女性の働きやすさ:女性であるからという理由で丁寧に扱われることがあった。嬉しくも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年11月20日
女性の働きやすさ:女性も管理職になるなど、働きやすい環境であると思います。また、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月23日
女性の働きやすさ:女性に関しては働きやすい部署への配置が目立つ。マネジメント層も
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回答者: 女性/ サポート/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:配属先によっては自転車で客先まで回らないといけないため1日でか
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回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.1
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:女性は圧倒的に少ないです。営業事務の方も勤務先が変わったとのこ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月04日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいと思います。女性だから昇進するケースな
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業職

2.2
口コミ投稿日:2020年11月03日
女性の働きやすさ:総合職の女性社員には優しい会社だと思う。辞められたら会社が困る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月01日
女性の働きやすさ:育休とかで休んでる人がいたから、働きやすいほうだとはおもいます
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月24日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思います。フルタイム
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回答者: 男性/ 伝送路運用/保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:育休は取りやすいと思う。その後の復帰率
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ お客さまサポート/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:男女比率がほぼ同じで女性管理職も当
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月09日
女性の働きやすさ:家庭を持った時のことを考えると向い
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SDU/ DSR

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
女性の働きやすさ:女性が極端に少ない分、扱
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月31日
女性の働きやすさ:働きやすい環境にあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月16日
女性の働きやすさ:ママさんには働きや
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回答者: 男性/ 販売促進担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年06月04日
女性の働きやすさ:働きやすく、子育て支援も厚い。女性管理職を増
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月17日
女性の働きやすさ:女性だから、男性だからと言った業務は基本ない。いい意味で働きや
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回答者: 女性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月27日
女性の働きやすさ:仕事において女性であることがハードルになることはほとんどありま
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