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独立行政法人国際協力機構(JICA)の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業展望:国際社会へ貢献している仕事なので今後も素晴らしいお仕事をしていくのだと
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業展望:ODA自体が下火になってくると思われ、事業規模が拡大しといくとは考えに
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回答者: 女性/ 青年海外協力隊/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
事業展望:政策転換により青年海外協力隊事業の予算が大幅に削減されたことにより、多
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回答者: 男性/ 企画調査員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:日本のODAを一手に引き受けている点。国内外における知名度。安定した
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回答者: 男性/ JICAボランティア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月12日
事業の弱み:派遣期間が限られていること。ボランティアでできることにも限界はある。
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2020年12月15日
事業の強み:日本の外交の基軸事業の弱み:世論に影響される。また、国民に広く周知さ
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回答者: 男性/ 派遣隊員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
事業の強み:国際協力事業の弱み:環境適応力が必要事業展望:国同士の繋がりを強力に
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
事業の強み:開発途上国の開発課題にアプローチできる点が一番の魅力だと感じます。事
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:正社員になれば安定している。事業の弱み:契約社員が多く、人の異動が激
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2020年07月08日
事業の強み:他になかなか無い業種なので、仕事を通して貴重な
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回答者: 男性/ 企画調査員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
事業の強み:日本のODAの大部分を引き受
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月17日
事業の強み:税金で予算が確保されている事業の弱み:法律にしばられ自由度が低い部分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
事業での社会貢献:国際協力に携わる業務のため、日本がいかに開発途上国への支援を行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
事業での社会貢献:よく聞かれる意見は、日本国内でも復興できていない被災地があると
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.8
口コミ投稿日:2022年03月22日
事業の弱み:コロナにより海外派遣が難しくなり実績が立たず予算を組みにくい部分があ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:世界中に事務所があるので、世界とつながっている実感があり、さまざまなプ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
事業での社会貢献:国内での業務であっても、仕事を通じて途上国の発展、世界の持続可
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
事業での社会貢献:中にはいると、途上国や世界の発展というよりも、外務省や内閣など
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:とはいえ、仕事の大部分は資料作成、お国の仕事なので手続き関係がどうして
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:世界のさまざまな地域とのプロジェクトがたくさん実施されているので、その
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:手続き業務や資料づくりといった事務処理が多すぎる。また、ITがぜんぜん
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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.7
口コミ投稿日:2022年05月20日
事業展望:業務は増えるが、独立行政法人として人員を削減し続けなければならず、事業
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:女性の活躍が少ないためもっとジェンダーバランスに配慮してほしい。途
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:中途採用者が多く、社内教育も充実していて、中途採用者だからといって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年05月19日
事業の強み:国の機関なので倒産せずに安定して働ける事業の弱み:部署やそれにかかわ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
仕事内容:上意下達の雰囲気なので、目下の者や若手が意見することについて快く思わな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
雇用の安定性:契約社員は年限が決まっており、しかも年度ごとの更新のため非常に不安
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
雇用の安定性:有休消化や残業時間の管理はかなりしっかりしている。年次休暇は使い切
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回答者: 女性/ 教師/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月07日
事業の強み:必要とする環境が必ずあること。事業の弱み:自発的に動かない人には向い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み

4.3
口コミ投稿日:2016年12月24日
事業での社会貢献:国際協力の分野で安定した収入や休みを得られるのは、国内では国際
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月13日
雇用の安定性:数少ない国際協力分野のポストで経験を積むには良いが、契約社員の場合
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:この会社は半分が正社員で約半分が、契約社員です。 契約社員は契約社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:一人一人の裁量が大きいと言う事に対しては、とても良い仕事だと思うが、一
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:仕事の内容は部や担当によって全く変わってくると思う。経験したことのない
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回答者: 女性/ 教育関係/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

4.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
事業の強み:そこまで専門家でもなく、現地と人と共に、日本を深く知ってもらう草の根
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