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独立行政法人国際協力機構(JICA)のすべての口コミ

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:麹町の新オフィスに移転してからは、個々のデスクスペースが改善された
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】派遣は派遣と割り切った職場
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:清掃は業者が入っているため綺麗。環境として悪くないと思う。本部の備
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるが、地方や在外事務所はかなり取りやすい。ボ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】職員によっては小さなグループを作り、朝会や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗は許されないため、皆業務に消極的になりがち
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】理事長と仕事をすることはありません。課長レベルまで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】役職に応じてあがりますが、ほぼ年齢によって役職があがるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
働きがい:自分も参加したボランティアに参加したいという人の背中を押せるという点に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】英文を目にする事やPCは日
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回答者: 男性/ 派遣隊員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
女性の働きやすさ:女性の方が隊員の比
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
多様な働き方支援:時差出勤という制度があり、朝8時から10時半まで30分刻みで出
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:とはいえ、仕事の大部分は資料作成、お国の仕事なので手続き関係がどうして
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:ほとんどありませんが、部署によってはイベントが多かったりして
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回答者: 女性/ プロジェクト管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:働きやすい職場だと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:公的機関なので仕方ない面もあるが、手続きや書類関係が細
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:様々な活動や海外経験のある人が多くいるので、その話を聞
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】基本、年功序列のためあまり成長により
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】余り指導に関しては良い環境とは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】プロジェク
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3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:世界のさまざまな地域とのプロジェクトがたくさん実施されているので、その
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:中途採用者が多く、社内教育も充実していて、中途採用者だからといって
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非正規雇用でも確実にボーナスが出る。確か4.4ヶ月分程度。雇用から一年
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】多くの諸外国の方と接することで、新
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】雇用形態によって、成果重視か課程
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口コミ投稿日:2019年02月15日
事業での社会貢献:緒方貞子さんが降りた事で、やはり少し寂しいというか、名前があっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】分野に分かれてい
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:自由度が高く、それなりに、専門性を発揮できる点がすぐれ
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3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:手続き業務や資料づくりといった事務処理が多すぎる。また、ITがぜんぜん
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3.3
口コミ投稿日:2019年03月28日
多様な働き方支援:時差出勤や有給が比較的自由に取得できるため、社員同士のコミュニ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日は、ノー残業DAYとなっており、退
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】職場環境は大変良い。とくに禁煙はすべて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】盛ん。2-3年。私自
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口コミ投稿日:2019年02月15日
多様な働き方支援:働き方は、派遣なので契約に基づき定められた勤務要件でした。有給
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口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:仕事場では、時々海外派遣される方との出会いもあり、国際交流された方から
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