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株式会社ヨークベニマルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
465万円210~790万円96

(平均年齢31.6歳)

回答者の平均年収465万円
回答者の年収範囲210~790万円
回答者数96

(平均年齢31.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
418万円
(平均年齢31.1歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(145件)
すべての口コミを見る(1186件)

株式会社ヨークベニマルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 男性/ 小売・サービス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗配属/ 担当

4.1
口コミ投稿日:2024年05月11日
福利厚生:
単身赴任手当、住宅補助、通勤手当等は十分にある。例えば賃貸の住居であれば家賃の半分を補助してもらえる。通勤手当はマイカー通勤である場合、事業展開している地域でのガソリン代を比較し平均値にしたものであるため、配属店舗によっては少し多めにもらえることも可能。退職金は3年以上働くことでもらえる。

オフィス環境:
本社は移転してから数年しか経過していないため、非常にきれいである。昼食スペースにはセブンイレブンも完備。
店舗に関しては場所によってまちまちである。昼食は店舗で買って食べることも可能。

株式会社ヨークベニマルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月08日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月08日
勤務時間・休日休暇:
毎日残業があり定時で帰れることはまずない。また正社員は休暇はよっぽどではない限り自由には取れない。自分が配属された部門が人手不足というのもあるが希望休の取れなさから正社員同士での争いが多い。

多様な働き方支援:
リモートワークは存在しない、時短勤務も存在しない。副業はやってる暇がないです。

株式会社ヨークベニマルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 精肉担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 精肉部

2.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:
発注や、売り場作りなど挑戦させてもらう機会はそこそこあると思います。しかし、マネージャーの性格しだいなところもかなりあるため綺麗な売り場作りがめんどくさいというマネージャーと当たった時などはあまりやる機会が無いかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
私がこれまで当たってきた上司は比較的良い上司が多かったかもしれません。結局は人なのでそれぞれ性格や癖があるので自分と会うタイプなのか次第だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
東南アジア系の人がよく作業要因としてよく鮮魚の部門などにいるのはよく見ました。

株式会社ヨークベニマルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鮮魚部/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:
会社としては大きい企業ですし、福利厚生はしっかりしていて働きやすいと思います。しかし、結局は配属される部門がどこかで決まると思います。生鮮部門は個人差はありますが、環境的にも、体力的にもきついのであまりおすすめはできません。売価部門は比較的女性が働きやすいと思いました。

株式会社ヨークベニマルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:
自分は感じられなかったが、やはり業務を覚えたり、それなりに裁量を与えられている人は生き生きとしているように感じた。資格取得制度は特になかったと存じる。

働きがい:
やはり計画を達成した場合や数値改善などができた場合、業務が滞りなく遂行できた場合。

株式会社ヨークベニマルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ 鮮魚担当/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鮮魚部/ 販売員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
地域貢献を掲げているが、実際お客様と交流する機会など無いに等しい。社員全員が余裕がなく、目の前の仕事に必死になっている。
私はお客様とコミュニケーションを重ねて、販売したいと思っていたが、「お客様とのコミュニケーションは最低限に」と何度も言われた。

株式会社ヨークベニマルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 青果

3.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:
とにかく新規出店ペースが早い
すごいのがその出店ペースにあわせたチーフを配置できる人材が豊富にいることだと思います。
これからも地元の福島にとらわれずいろいろなエリアに出店も予定していて素晴らしい企業だと思う

事業の弱み:
プライベートブランド セブンプレミアムに力をいれている一方で売り場はプライベートブランドばかりになっていてメーカー商品があまりなくなってしまっている。
メーカー商品をかいたい顧客は競合に流れてしまうのではないかと言うのが心配されます。
ただいろいろな売り場を見ると こだわりの商品がおおくありプライベートブランド一色の売り場でもこだわりの高い調味料や加工食品が沢山あって競合店との差別化はできていると思います。それ以外にもオーガニック商品や健康をサポートする商品に力をいれていて若い人から年配の方まで支持されるスーパーマーケットだと思います。

事業展望:
今の出店ペースのまま未開拓エリアでもドミナントを形成してまだまだ成長できる企業だと思います。地元の福島にとらわれずいろいろなエリアに出店して、今後も店舗数を増やして行くのだと思います。地元福島や宮城のシェアは高いので南エリアの茨城県屋首都圏ちかくにもにこれからどんどん出店して成長していくと思います。

株式会社ヨークベニマルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 男性/ 小売・サービス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗配属/ 担当

4.1
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
334万円 22万円 2万円 70万円
年収 334万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
給与に関しては勤続年数と能力給、役職手当等で給与は決まる。また、年1回のペースでベースアップしていく。賞与に関しては店長など管理者との面談や、直属の上司からの評価、自己評価等様々な観点から決まる。例えば店舗勤務であった場合、平社員であればそれなりの金額に着地する程度だが、マネージャー以上の役職であれば売上・荒利の高さによって評価されるため、多くの賞与を確保することも可能。

評価制度:
昇進の基準は明確ではないが、意欲的に売上・荒利を確保する取り組みを続けていくことで、昇進の可能性は高まる。
また、会社の役員が定期的に店舗をまわるため、その際にアピールすることは非常に重要だといえる。
年齢によって自動的に昇進することは多くはないが、人手不足のため、地道に働き続けることができれば昇進することも可能である。