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株式会社福島銀行の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:産休・育児休暇は当たり前に取得できる環境で女性は働きやすいと思
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
事業の弱み:県内に3つの地方銀行があり、どうしても他の2つと比べると見劣りしてし
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
事業の弱み:金融業界は業務に大差がないことから飽和しているとのと感じる。どこも似
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
組織体制・コミュニケーション:社内で色んなスポーツ同好会があるので、社員同士で交
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
働きがい:勉強しないと出来ない業務なので常に自己研鑽しないといけないが、知識の専
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
成長・キャリア開発:取得必須資格が多く、それらの資格を取得しても特に給与には反映
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
女性の働きやすさ:育休取得や時短勤務、子供の行事に合わせた休暇取得はしやすそうに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】夕方の残業時間がここまでと厳しく決まっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:18:00には全員完全退行 基本的に18:00以降仕事をするの
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口コミ投稿日:2017年09月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】ものすごく営業で数字を上げている人や窓口業務のエキ
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口コミ投稿日:2017年09月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】基本的には年功序列である。 あとは資格級となり持って
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口コミ投稿日:2017年09月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は標準的だと思う年齢でおおよそ決まっておりまたボーナスは年2回あり
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口コミ投稿日:2017年09月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がしっかりとでるかそうでないかは配属先の支店によって決まると思う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】退勤時間は支店長であろうが課長であろう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
勤務時間・休日休暇:【残業削減に向けた取り組み】基本的に水曜日はノー残業デーであ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
勤務時間・休日休暇:土日に勉強会などがあり、若手社員は行くことを強要されることも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月03日
勤務時間・休日休暇:5営業日連続の休みと2営業連続の休みを年間に1回自分の好きな
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回答者: 女性/ 預金、融資/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
企業カルチャー・社風:社員、パート関係なく全員営業が推進されており、必ずノルマが
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回答者: 女性/ 預金、融資/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
福利厚生:一般的な福利厚生は整っていると思う。住宅補助はかなりありがたかった。ベ
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回答者: 女性/ 預金、融資/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:管理職に女性も多かったので、男女関係なく正当に評価されると思う
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回答者: 女性/ 預金、融資/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては年々厳しくなっていったので、減っていった。有給
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口コミ投稿日:2021年01月26日

回答者: 女性/ 預金、融資/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一定の年齢までは毎年昇級がある。賞与は個人の成績ではなく、店の成績に左
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】分からないところは聞けば誰かが教えてくれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社3年目までの基礎研修。融資研修、外為研修、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】金融商品、経済(国内、海外共に)、為
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】近年は研修も充実してきており、人材育成に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】一通りの顧客対応が1人で出来るようになっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】金融関係の専門知識が身につくので、成長で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒で入行し、入行後2週間本社で研修したきり研修はありませんでした。
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